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#30340;需求量越来越大,这不仅需要一大批拔尖的创新人才,也需要专门人才和高素质的劳动者.第一,应具有良好的道德品质.每一个公民都应具有良好的社会道德和职业道德,这是对每个从业人员最基本的要求.第二,掌握丰富的知识结构体系.作为新兴的行业,从业人员需要掌握很多方面的内容.一方面是专业知识的熟练和与其相关的法律法规;另一方面就是掌握金融类的专业知识,如管理学,经济学,统计学等专业的理论知识,并可以灵活运用到实际操作中来.另外,还要及时关注国内外的物流行业发展状况.第三,从业人员的能力和素质.作为一个团队形式的组织而言,更注重的是团队的协作能力.
综上所述,电子商务推动了现代物流的发展,物流同时又是电子商务完成的必要保证.而人才是创造财富的最终力量,也是生产力的根本,企业的发展离不开对人才的需求.在高速发展的二十一世纪,人才的培养是一个长远的过程,只有不断的探索和前进,才能在世界经贸发展中立于不败之地.
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作者简介:韩锐(1983-),女,黑龙江佳木斯人,讲师,从事物流管理方向的研究.
王娇娇(1990-),女,黑龙江人,从事工商管理方向的研究.
基金项目:地方高校物流专业人才培养模式创新研究与实践,项目编号:Jka2012-013.
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