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建筑业类有关论文范文素材,与关于当前建筑业的浅思相关毕业论文致谢
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摘 要：建筑业已进入持续、快速、健康发展的轨道,综合实力不断增强,为国民经济和社会发展做出了巨大贡献.但同时也应清醒地认识到,随着经济的发展,建筑业发展的内部体制和外部政策环境、市场环境都发生了深刻的变化.我国建筑业只有狠抓管理、努力创新、大胆改革,研究制定增强企业整体竞争能力的措施,才能有更好的发展前景.
关 键 词：建筑业；发展；思考
中图分类号：F407.9文献标识号：A文章编号：2306-1499（2013）05-（页码）-页数
1.建筑业发展的意义
1.1为经济发展提供了重要的物质基础,推动了社会进步
建筑业在推进城镇建设和城市化进程中发挥了独特作用,其建成的各类工业、交通运输、农林水利、文教卫生、科技、娱乐购物、住宅等建设项目,保证了经济建设和社会进步发展之所需,大大改善了城乡面貌和人民居住环境,为经济发展、人民生活等方面提供了基本设施条件,推动和促进了社会进步,提高了人们的生活质量.
1.2为财政收的增加做出了积极贡献,经济拉动作用明显
建筑业作为第二产业的组成部分,是在各行业中作为所占比重较高的行业,通过建筑业产品活动增加了财政收入,为社会各项事业的发展提供了基础保障.随着经济建设步伐加快,城市规模扩张速度加快,在国民经济中的地位不断增强,其快速发展加快了城镇化进程,带动了相关产业发展,拉动作用明显.
1.3成为吸纳农民工就业的重要渠道,支持了“三农”问题
建筑业属于劳动密集型行业,吸纳了城镇化及农村结构调整所转移的大量劳动力.其投资规模的扩大增加了就业岗位的设置,为缓解我国就业压力作出巨大贡献.走出农田步入城镇建设洪流的农民工,成为建筑行业的产业大军,通过贡献体能和智慧,将大量的资金回流到农村,拓宽了农民增收渠道,提高了农民收入,有力地支持了社会主义新农村建设和“三农”问题的解决.
2.存在的问题
2.1产业规模与结构不够合理
建筑业产业集中度需要进一步优化,建筑企业资质管理政策有待进一步完善,融资渠道也需要进一步拓展,以利于符合建筑业产业结构调整方向的专业化企业的发展.此外,需要政府鼓励和支持企业之间组成联合体,使尽量多的企业发挥自身专业能力和品牌优势,从而提高建筑市场竞争力.
2.2工程质量与安全生产形势依然严峻
法律法规和技术标准的制定滞后于工程质量与安全生产管理工作的需要,政府监管作用未能充分发挥,社会监督机制不够健全,工程质量与安全生产责任制度不完善,重大事故预防控制体系有待健全.
2.3建筑业科技进步和整体水平有待提高
一些建筑业仍在大量使用传统技术,建筑标准化工作滞后,施工机械化和合理化程度不高；有的建筑企业的经营模式比较单一,经营方式比较落后,管理水平不高,从业人员素质不高,国际化程度较低；经营范围较窄,不利于分散经营风险,缺乏竞争优势,工程咨询、勘察设计、项目管理等方面的国际市场开拓能力依然较弱.
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2.4节能减排工作有待加强
目前仍然有些建筑业对大力发展新型建材重视力度不够,尚未严格贯彻执行建筑节能强制性技术标准,积极推广、应用、普及节能材料,节能节水等先进技术尚未广泛推广应用,作到低碳环保.同时,政府及相关部门对建筑业节能减排的监管和经济激励政策也有待完善和创新.
3.对策建议
3.1创新发展,优化结构
我国建筑企业必Ɔ
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3.2细化机制,从严监管
加强完善建筑业市场立法机制,加强监管力度.要对安全生产的各种规章制度细化,加强对监管队伍的培训和规范化建设,建立监管资格审核制度,对监督管理机构的工作人员应加强监督,对玩忽职守、滥用职权、以权谋私或行政不作为等行为的,应依法追究行政责任,构成犯罪的,依法追究其刑事责任.
3.3大力推进科技进步
加大建筑企业科技推广力度,用高新技术改造提升,推动传统建筑业向现代建筑业转变.政府主管部门应加快制定完善的建筑业科技政策和发展规划,通过政策引导、宣传教育、创新经验交流等多种形式,鼓励新产品、新技术、新工艺的使用,限制使用和强制淘汰落后的技术、工艺、材料和设备,组织实施各类科技示范工程,加强新型建材和节能技术的研究开发.要大力倡导“绿色环保型建筑”和“节能省地型建筑”,在全行业倡导科技创新的价值理念.
3.4强化节能减排,加大扶持激励
节能减排是经济和社会发展的大势所趋,建筑企业要坚持既提高性能又降低能耗.一方面,应通过完善建筑节能减排管理体制来强化节能减排.对于达不到节能要求的建筑设计,不予许可,不予竣工验收；对于整改后仍达不到标的应处罚并恐勒令继续整改.另一方面,加大政策扶持力度,政府出台相关的鼓励政策,引导市走向,如对于达到节能标准的可以享受税收政策等.
3.5积极开拓外埠市场
目前,我国建筑业外向度发展不高,特别是境外产值占建筑业总产值的比重还相当低.要积极实施“外出兴业”战略,不断拓展外埠市场.要引导和支持建筑业企业解放思想,树立信心,挖掘市场潜力,争取更多的市场份额.建设主管部门应联合商务、外交等相关部门,为企业参与国际竞争创造必要的条件和环境,充分利用政府间谈判以及经济技术合作,帮助企业开拓工程承包市场.各级政府要从政策、资金上加大对“走出去”的建筑企业的支持力度.
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3.6坚持以人为本,培育高素质的建筑队伍
建筑行业需大力开发人才资源,拓宽人才交流渠道,充分利用人才资源.通过全面实施“建筑业高层次人才培养工程”和“建筑业高技能人才培训工程”造就出一批熟悉国内外建筑市场运作的高级经营人才及具有较强科技创新、应用、攻关能力的专业技术人才.继续完善执业资格人员管理,加强产业工人业务培训,加强和改进专业教育评估工作,加强注册管理,完善信用和保险制度.
作者简介：闫辉（1978.7-）,女,,满族,辽宁省兴城市人,工作于辽宁省锦州市统计局,中级统计师,大学本科学历.致力于经济及统计相关工作的学习和研究.
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