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[摘 要]大学生就业问题一直是社会关注的热点,随着大学毕业生人数的不断增加,金融危机的爆发,本来已经很紧张的就业形势变得更加严峻.本文主要论述大学生就业难的深层原因,并提出几点解决方案.

[关 键 词]大学生就业因素对策

大学生就业是社会普遍关注的问题,虽然国家已经停止了高校扩招但是前几年扩招的影响依然存在着,毕业生的人数还是在增长,而就业岗位在金融危机的形势下却在减少.据悉,2009年大学生毕业人数达到了610万人,由于国际金融危机对中国经济产生了很大的影响,进而对2009年大学生就业形势产生了不利影响.面对如此严峻的就业形势,大学生应该保持清醒的头脑,乐观的态度,努力变挑战为机遇,走好自己未来的路.

一、大学毕业生就业择业现状分析

大学生就业是关系到国计民生的重要问题,是社会发展的源动力.随着各种宏观经济形势的变化全国大学生毕业人数在不断地增加,据不完全统计:2001年114万大学生毕业,就业率90%,2002年145万,就业率80%,2003年212万,就业率70%,2004年280万,就业率73%,2005年338万,就业率72.6%,2006年413万,就业率70%左右,2007年495万,2008年559万,就业率70%.金融危机使得世界经济笼罩着阴暗的氛围,给企业的经营发展带来了巨大的挑战,大批的大学生找不到工作,也给社会的发展带来了潜在的危机.

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二、影响大学生就业的主要因素

1.金融危机使得经济衰退,企业经营出现困难,大量裁员.有着多年工作经验的专业人士在金融危机浪潮中尚不能坚持,对于一名涉世不深专业能力不强的大学生来说就更难在这巨大的漩涡中抓住一颗救命的稻草了.相对于待业人数来说就业岗位数就是杯水车薪了.

2.大学生对于就业择业的态度比较悲观,很容易相信别人的就业观点,人云亦云.在对大学生就业形势进行调查时,只有不到5%的人认为自己的就业前景良好,会有很大的发展机会,大部分大学生对就业不抱什么希望只是走一步算一步.这种悲观的就业态度在很大程度上影响了大学生的就业成功率.

3.大学生对于就业的期望值比较高,认为自己接受了十几年的教育付出了很大的机会成本,希望能够在最短的时间内收回成本,实现盈余.在市场模式下,很多大学毕业生盲目跟潮,就业比较倾向于发达的大城市,他们希望能找到专业对口,有发展前景,工资待遇又好的工作.这种急于求成的心理导致大学生不愿意接受工资低于期望值的工作,更加不能接受没有前途发展的职业,这必然导致了择业的困难.

4.学校的教育体制存在问题.学校的教育进度往往落后于社会的需求,这是一个客观存在的事实.最近几年职业需求比较高的专业往往是高等教育发展的方向,但是要想让效果立即显现那是不可能的事情,最快也要4年的时间.如果教育只是跟着社会发展热点走,那么教育将总是落后于社会发展,从本质上讲,我国的人才培养方式仍然有着计划体制的色彩,教育系统对于就业市场的需求变化还不是很灵敏,人才的供给与需求不能够达到有效的配置.因此,整体的教育规划就显得尤为重要.

三、对于大学生就业难的相关对策

1.正视现状,保持良好的就业心态.不可否认,最近几年大学生读研的比率不断上升,尤其在遇到金融危机的今天,对于就业的悲观预测更加强烈的影响着大学生就业心态,如果有其他的选择就不会选择去就业,这已是大学生的普遍想法.可是面对越来越严峻的就业形势只是靠“躲”来过日子终究不是长久之计,大学毕业生应该认清社会事实,努力朝着社会市场需要的方面去不断提高自己,而不能够走一步算一步.大学生的思维比较容易被误导,常常低估就业机会而高估就业难度.就如小马过河一般,如果大学生不能亲自去经历,怎么能够知道社会现实到底是怎么样的,实现人生目标的各种经历又从何而来.因此,乐观的态度对于就业和社会的发展斗是很重要的.

2.苦练内功,不断提升实践能力.知识是载体,是一切的基础.能力是展现,是知识的升华.素质是核心,是智慧的结晶.掌握丰富的知识是提高素质和能力的前提,没有渊博的知识,能力的提高就没有源动力,更谈不上良好的素质.因此在校期间大学生最首要的是掌握丰富的知识.其次,大学生要锻炼较强的实践能力.实践是检验真理的惟一标准如果不能将所学很好的应用于实践,自身的能力就很难得到展现.身居象牙塔中,不问世事,这样的生活方式早就被社会所唾弃,更是与社会发展相悖.在大学生活中,学生应该不断的锻炼自己,深入社会加强实践,提升各方面的能力,将理论应用于实践.多思多问,尽最大的努力增加自己的阅历,提高自己适应社会的能力.主动注意转换角色,大学生早已习惯了一切都等别人过来教而不是积极的学习,在社会职场中,由于分工不同大学生应该改变习惯变被动为主动.

3.高校应该加强就业指导,提高大学生择业的能力.大学毕业生普遍存在的问题是不能够正确的给自己定位,即不能很好地将自己的能力和相应的职位相匹配.很多人去应聘的职位并不适合自己的能力,但是为了能够找到一份工作大学生往往什么样的岗位都去竞聘,导致错失了最佳的就业机会.学校应该把就业指导始终贯穿在学生学习的各个阶段,帮助每个同学做好自己的职业生涯规划,职业生涯规划直接影响着个人一生的前途和命运,因此,职业生涯规划越早做越好.大学生择业能力普遍不高

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参考文献:

[1].省略/.大学生就业在线

[2]对大学生择业就业相关问题的研究.《科技资讯》

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