当前位置 —论文教学— 范文

农业工程类有关论文范文检索,与关于中日农业工程类生能力培养差异的对比相关论文查重免费

本论文是一篇农业工程类有关论文查重免费,关于关于中日农业工程类生能力培养差异的对比相关毕业论文范文。免费优秀的关于农业工程及工程类及学科前沿方面论文范文资料,适合农业工程论文写作的大学硕士及本科毕业论文开题报告范文和学术职称论文参考文献下载。

40;声音,给与学生足够的表达和实践自己思想的空间.导师的作用更多的是研究过程中的指点和宏观研究方向的把握.这种培养模式极大地激发了学生的创新积极性.

关于研究生课程,在课程教授内容和考核方式上均体现出培养模式的差异.课程教授的内容大多是教授目前正在研究中的前沿知识,开阔了学生的视野,使得学生的思想走在所学领域的最前沿,并且研究生课程也比较注重学科的渗透和交叉,一门课程一般是由统一领域的不同老师教授,使得学生充分吸收来自不同老师的精华,从而增加了其创新的基础.体现不同的还有最后的考核方式,研究生的最终考核没有考试,以发表和报告为主,发表的内容必须是最新、最前沿的内容,报告的内容大多也都是目前研究的空白领域,学生想省点力气是很难的,东拼西凑基本是不可能的,这在一定程度上是外界条件的限制逼上梁山.

日本导师对研究生的生活学习的指导、能力的培养.除了平日实验中导师给与点拨和指导以外,导师主要通过两种途径对学生进行培养.

第一是每周的研讨会,研讨会要求全研究室全体人员参加,大的研究室也可能分学年进行,时间也是根据研究室的情况而定.在研讨会上,每人作5~10分钟的简短发表,发表的内容主要是介绍上周课题研究的最新进展、存在的问题和下一步的研究动向,或者是自己外出参加会议、旅行的一些感悟和看法,也可以说说生活中的遇到的困难和问题.通过研讨会,导师和学生都是受益者.导师可以掌握学生的最新研究动态,把握研究的方向,了解到学生生活中存在的问题,从而可以更好地为学生提供实际的帮助.学生在研究过程中存在的问题得到了导师系统的解答,研究方向得到了扶正,研究更加明朗化.同时在发表时,是对平日工作的总结和成果展示,对学生平日的学习起到了一种很好的督促作用.

第二是较为大型的发表,称之为“Seminar”.研究生创新意识和能力的培养在这里得到体现.进入研究室的大四学生和研究生均有机会参加“Seminar”,一般一个学期研究生会有2次发表机会,大四学生会有1次,根据不同的大学、领域、学科,也会稍有不同.“Seminar”的发表内容一般是本领域内前沿的英文学术期刊,学生将期刊翻译成日文,并且将其中的理论、方法、过程、成果以PPT的形式展现出来,并且要查找资料,弄清楚为什么,因为在发表时,老师和学生均可以向发表者针对相关问题进行提问.Seminar虽然是以研究室进行的,规模不大,但是收到了很好的效果.学生可以了解到最前沿的知识,为其创新奠定坚实的基础.

关于学术交流,日本导师十分重视研究领域内研究会议或学术交流会议的参与,只要经费允许,师生同往或者只派学生前往的情况比较多见,这和国内导师一人外出参加会议,学生留守研究室形成鲜明对比.学术交流活动的参加,使学生有机会接触国内、国际的一些知名学者专家的研究动态、最新研究理论和方法,进一步打开学生视野,保证了学生视野和思想的国际化,前沿化.与之相应的创新能力也上升到更高的层次.

二关于研究生培养导师的对比

俗话说“名师出高徒”,研究生创新能力的培养和其导师的学术水平的高低,有着莫大的关系.一名优秀的导师,在其研究领域内应当站在学术的前沿,同时拥有一套科学有效的研究生培养方法也至关重要.

1关于中国研究生导师

研究生导师的在职培养问题.在农业工程领域,大多没有细致的培养计划,国内高校之间的交流和国外继续培养的项目也较少,大多导师后期的培养来自于自我培养,同时也缺乏考核制度,因此造成部分导师知识结构老化,创新意识下降.另外,研究生导师的评选只是学术水平的衡量,而没有管理水平的考查,后期也没有培训措施,加上研究生培养没有统一的约定俗成的形式,从而研究生的培养成为导师风格的体现,这在一定程度上降低了研究生的培养质量.

单一导师制问题.单一导师的好处在于能够确保权责分明,便于导师日常的管理和学生真实水平的考查,但是随着现代社会综合型人才需求的不断扩大,其弊端越来越明显.在学生的培养过程中,导师包揽研究生培养的各个环节,学生所接受的学术思想、研究方法单一,不利于学生博采众长、提升综合能力以及创新能力.

2关于日本研究生导师

在导师的继续教育问题上.日本非常注重在职老师的继续教育,一般采用国内培养与国外培养相结合的模式.这大大提升了日本导师的学术研究水平,因此塑造了一批高素质的研究生培养团队.但是日本的导师大多实行终身制,尽管日本导师的自我约束力和职业精神都普遍比较高,但是导师在学术上的积极性也受到一定程度的影响.

关于日本研究生导师团队.研究生的培养一般由3名导师组成,一名主担当导师,负责学生绝大多数的培养工作,也是学生所在研究室的负责人,两名负担当老师,主要在Seminar发表,毕业论文的完成以及平日研究中的问题给予指导和建议.这就使得学生在一名导师的研究室中接受了3名导师的学术思想的熏陶,对于科研能力的塑造和创新能力的培养有着极大的作用.

总之,农业工程类研究生创新能力的培养,直接关系到农业工程学科的发展,更关系到现代农业生产的发展,任重而道远.从文章的中日研究生培养对比分析可见,我国研究生培养还存在一些需要改进之处,改革中应结合教育主管部门、高等农业院校以及社会各方面的力量,借鉴国外的先进培养模式,从研究生招生到培养的各个环节进行革新,逐步确立一套适合于农业工程类研究生培养的方案并得以实施,确实提高研究生的创新能力以及综合能力.

参考文献

[1]钱东平,等.关于农业工程研究生培养方法的思考[J].华南农业大学学报,2005(10):131-133.

[2]孟亮.农业机械化工程专业研究生创新能力培养探析[J].高等农业教育,2011(11):75-77.

[3]李阿利.研究生导师有效激励机制的系统思考[J].学位与研究生教育,2005(10):24-28.

[4]顾海良.学位与研究生教育发展战略研究的几个问题[J].中国高等教育,2004(23):60-61.

[5]解丹.中日研究型大学研究生教育比较研究[J].桂林师范高等专科学校学报,2010(2).

[6]安路萍,张喜梅,杨戬.中日硕士研究生导师制的比较与借鉴[J].中国冶金教育,2008(5):83-84,

[7]马安伟,杨国权,于彩虹,等.日本研究生创新型人才培养模式探索[J].中国冶金教育,2004(5),

[8]刘长庚,汪秀玲.中日研究生教育教学方法的比较研究[J].教育论坛,2007(18).

1 2

农业工程类有关论文范文检索,与关于中日农业工程类生能力培养差异的对比相关论文查重免费参考文献资料:

幼儿教师师德

小学教师师德考评表

幼儿园故事教学论文

小学教师的教学论文

中专美术教学论文

初中计算机教学内容

初中语文有效教学反思

幼教工作论文

计算机基础教学论文

中职教师职称评定

关于中日农业工程类生能力培养差异的对比(2)WORD版本 下载地址