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农民工方面有关论文范文检索,与河北省农民工权益保障现状法律相关论文答辩
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民工权益保障问题的地方规章,尽管对我省农民工权益保障工作起到了重要作用,但和我省经济发展需要相比尤显不足.第二,劳动执法不严格.主要是指在劳动执法过程中对农民工权益的忽视和执法过程缺少人性化设置.第三,司法环境不宽松.我省农民工涉诉的案件多为讨薪的民事案件.但由于诉讼成本高、周期长、程序复杂等特点使得农民工通过诉讼维权异常艰难.(三)农民工素质偏低是其权益保障缺失的内在原因
本次调查中,农民工学历为高中以上的仅占23.6%,具有大专以上学历的占8.3%.农民工总体文化素质偏低,法律意识较为淡漠.
当他们权益受到侵害时,不懂得用法律的武器维护自身权益,加之,农民工整体缺乏自身组织和工会组织的保护,维权过程更显得艰辛异常.
三、应对我省农民工权益保障缺失的法律对策
农民工是产业工人的重要组成部分,是特定历史阶段的必然产物,他们是社会生产力中最积极、最活跃的群体.建立和完善农民工权益保障体系,妥善解决农民工的权益保障问题,是推动我省城乡一体化建设的重要课题.
（一）健全完善的立法是农民工权益保障的前提
1．通过立法建立农民工社区融入的新途径
2009年3月,我省在户籍管理上取消了对农业户口和非农业户口的划分,而统一为居民户口.然而,完全破除二元结构的影响,使农民工融入城市,和城镇居民享有同等的权利,仍然需要不懈努力.2012年初,民政部出台《关于促进农民工融入城市社区的意见》.《意见》在农民工就业服务、社区自治、文化建设等方面提出了有益探索.我省应当继续出台和完善相应规范,促进农民工各项权益的实现.
2．健全劳动力市场法律规范
农民工劳动权益的保障离不开配套具体的劳动力市场法律规范.当前我国施行的《劳动法》、《劳动合同法》、《就业促进法》、《劳动争议调解仲裁法》等为建立良好的劳动关系发挥了重要作用.我省应当进一步细化相关规定,完善配套措施,使农民工的每一项权益都有法律保障.
（二）公正严明的执法是农民工权益保障的关键
农民工权益保障中应当强化地方政府责任意识,加强对各部门执法监督力度,并将农民工权益保障成效纳入地方政府政绩考核的范畴,真正实现“有法必依、执法必严”.
1．严明执法,保障农民工劳动权的实现
省、市劳动与社会保障部门应当完善农民工就业权的保障机制,通过规范劳动力市场、强化就业服务、加大监督和执法力度等方式,为农民工提供平等的就业机会,实现农民工同工同酬,改善劳动环境,杜绝工资拖欠问题.此外,社保部门应当尽快将农民工纳入社保体系,实现我省全民社保、全民医保、全民养老.
2．依法行政,保障农民工精神文化权的实现
省、市教育和民政部门应当改变教育歧视的观念,一方面为农民工自身提供接受再教育的场所和条件,丰富农民工的精神文化生活.另一方面,逐步取消对农民工子女的入学限制,使他们平等地享受教育资源,保障受教育权的实现.
（三）快捷有效的司法是农民工权益保障的依托
农民工通过法律途径维权,是其权益保障的最后救济途径.司法部门应当加强针对农民工的普法工作,增强农民工的法律维权意识.完善我省农民工法律援助机制,为农民工提供无偿的法律服务.建立农民工诉讼的“绿色通道”,通过简化诉讼程序,减免诉讼费用,强化判决执行力度等方式,降低农民工的诉讼成本.通过以上途径逐渐树立农民工法律维权的信心,实现农民工权益保障的司法保证.
参考文献：
[1]张琳．影响河北省农民工流动的原因及对策分析．河北农业．2010（7）．
[2]杨颖．河北省农民工养老保险问题研究．河北师范大学2010年硕士论文．
[3]杨秋芬．农民工权益保障法律问题研究．现代商贸工业．2012（2）．
[4]韩宏莉．农民工压力调查及减压策略——以河北省农民工为例．经济论坛．2010（9）．
[5]蒋安．我国农民工权益保障问题分析．农业经济．2010（8）．
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