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关于企业社会责任相关论文范本,与关于企业社会责任理的文献综述相关毕业设计论文
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与国外某些划分标准类似,国内也有部分学者是从利益相关者角度来划分企业社会责任的范围与层次的.除此之外,还有部分学者则是从企业自身的角度出发来考虑企业社会责任范围与层次的,他们认为,企业与社会的合理期待是界定企业社会责任的一个重要条件之一,企业对自身、对社会、对其他利益群体的合理期待都是企业所应当承担的社会责任.
三、企业社会责任的相关理论问题研究综述
企业社会责任的相关理论研究是国内外专家学者解释企业社会责任的一个共同切入点,在此问题上,许多学者都有较为一致的意见.目前,关于企业社会责任的理论问题研究主要集中在以下几个方面.
（一）社会契约理论
美国学者乔治·斯蒂纳（GeeA.Steiner）和约翰·斯蒂纳（JohnF.）认为,虽然社会契约是一个比较抽象的概念,但却暗含着企业应该要符合大多数公众的共同期望的一个潜在含义,社会契约主要是企业社会责任的一种扩展概念,因为它不加任何限制而增强了企业对社会的一些义务.
国内学者黎友焕（2007）则认为,企业社会契约和社会契约是两个不同概念,企业社会契约主要是指企业与社会之间的契约,是社会约束企业和企业利益相关者行为模式的一种假设和规则,企业必须要在其与社会的契约中,通过遵守一定的规则才能来进行社会实践.而社会契约则要求企业要努力去改善经济和社会,并且要求这种行为要符合社会公众的期望值.
（二）利益相关者理论
除股东利益外,“利益相关者”也是学者们研究企业社会责任理论时不可避免的一个问题.
多纳德逊和邓菲（DonaldsonandDonfree,2001）认为,企业管理者不仅应该要履行起相关的关心责任来保证企业不会忽视其利益相关者的相关权利.同时,也要注意分寸,如果只是一昧的满足利益相关者的要求,而忽视社会责任的话,对企业长久的可持续发展也是极为不利的.
郭文美和黎友焕（2007）认为,一个有责任感的企业,除了盈利外,利益相关者的相关利益也同样重要,例如,同商业合作伙伴建立良好的合作伙伴关系,为消费者提供可靠安全的产品,关注环境和公益事业等.
（三）可持续发展理论
20世纪70年代以来,随着可持续发展理念的推广与发展,把可持续发展纳入企业社会的责任领域已经成为了一个毋庸置疑的共识.
美国的经济伦理学家乔治·恩德勒（GeesEnderle,2006）认为,企业社会责任主要包括有三个方面的内容,即经济责任、政治和文化责任以及环境责任.其中环境责任主要就是指致力于可持续发展,尽量通过对自然资源的低消耗,让环境承受较少的废弃物,以此来获得企业的长远发展.
黎友焕和龚成威（2008）也认为,企业履行社会责任不仅仅是社会公众的期望,同时也是企业自身发展的必要条件之一.短期看来,对社会责任的关注可能会给企业的生产成本增加负担,但是从长远规划来看,在企业积极承担了社会责任之后,企业的社会认可度会有相应的提高,社会对企业产品也会有更高的认可和需求,企业盈利有所保障,企业的可持续发展能力也会相应的得到提高,最终,企业本身是其积极承担社会责任的最大受益者.
（四）责任竞争力理论
2003年2月,学者波特在其《企业慈善事业的竞争优势》一文中指出,“表面上看,企业从事公共事业,是为了博得更多的社会认同,形成较大的社会正面影响,但实际上,公司竞争力的提高才是企业的最终目的.”指出企业在积极承担社会责任的同时,也致力于公司竞争力的提升.他的这种说法为许多中国学者所接受.
黎友焕和龚成威（2008）则认为,企业积极承担社会责任,不是一种为了满足制度与监管的无奈之举,对社会责任的积极态度,可以帮助企业顺利的进入新兴市场,塑造健康的企业形象,并实现企业长期的可持续发展.积极承担社会责任,将成为企业培养差异化竞争优势的平台.
四、总结
通过上述对企业社会责任的概念,企业社会责任的范围与层次,企业社会责任相关理论的国内外研究比较,不难发现,国外的一些研究结果对于中国企业社会责任相关理论的研究具有很强的借鉴意义,但是由于市场环境、政治环境、媒介环境和传统文化等的差异性,要更好的推动我国企业积极承担企业社会责任,为我国企业积极承担社会责任创造一个好的背景环境,就要发展中西方相结合、更具有社会主义市场经济性质的相关性研究.
参考文献：
1.易开刚.民营企业承担社会责任的理论与实证研究——以浙江民营企业为例[M].中国社会科学出版社,2010.
2.黎友焕.企业社会责任[M].华南理工大学出版社,2010.
3.[美]菲利普·科特勒,南希·李.企业的社会责任.[M].机械工业出版社,2006.
（作者单位：武汉科技大学文法与经济学院）
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