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摘要肇始于20世纪20年代的企业社会责任理论,如今已被国内外主流观点所认同.虽然学者们和有关机构至今并未能就企业社会责任的定义性质等形成统一的认识,但企业应在追求利润之外积极承担社会责任的主张,已经成为全社会的共识.企业社会责任的性质也从最初的道德责任,演变成为法律责任和道德责任二者并重的有机统一体.

关键词企业社会责任道德责任法律责任

中图分类号:F270文献标识码:A文章编号:1009-0592(2010)10-283-04

一、企业社会责任的缘起

企业社会责任①(CorporateSocialResponsibility,简称CSR)其萌芽最早可追溯到古代社会商人在社区压力下追求社会利益的行为.“如果仅仅在‘建法度、重伦理、行公益’的一般意义上讨论企业社会责任而暂时忽略其现时代特色,则企业社会责任理念可谓源远流长.此种思想,甚或可以追溯至古代社会的商人社会责任观.孕育于古代社会并在日后不断发展的商人社会责任观,于某种意义上讲,可视为当代企业社会责任观的萌芽状态.”但企业社会责任真正作为一种理念被提出,却是20世纪二、三十年代的事情.1924年,美国学者谢尔顿(OliverSheldon)提出了“公司社会责任”的概念.从可查阅的资料获知这是迄今为止对“企业社会责任”的最早描述.序1他把企业社会责任与企业经营者满足产业内外各种人类需要的责任联系起来,并认为企业社会责任含有道德因素在内.这主要是因为到19世纪末20世纪初,西方工业化进程在带来经济繁荣社会发展的同时,也带来了诸多社会问题,诸如贫富分化、社会穷困,劳工问题和劳资冲突等.尤其是公司巨型化引发的社会问题日趋严重,民众对企业的不满情绪日益高涨,社会矛盾加剧.在这样的历史背景下,人们开始思考企业与社会的关系,并终于导致了企业社会责任理论的正式提出.因此,有西方学者指出,尽管人们可以很容易地从《圣经》中追溯到企业社会责任古老而悠久的根源,但企业社会责任主要是20世纪的产物.

企业社会责任理论一提出,立即引起了人们的极大关注和争议.该理论既有一大批追随者,同时也遭遇到来自传统理论信奉者和现代自由市场学派等众多人士的责难.究其原因,企业社会责任一方面确有助于解决企业引发的日趋严重的社会问题,另一方面又必然动摇资本主义社会奉为绝对的自由企业制度和利润最大化原则,故在对待企业社会责任问题上,传统理论的固守者与其背叛者和修正者之间的论争呈现出少有的激烈场面.这种争论最早始于20世纪30年代哈佛大学法学院的多德教授和哥伦比亚法学院的贝利教授之间著名的“贝利-多德(Berle-Dodd)论战”.贝利代表传统的企业和企业法理论,认为“企业管理者只能作为企业股东的受托人,其权力应本着股东是企业的唯一受益人之原理而创设和拥有,股东的利益始终优于企业的其他潜在利害关系人的利益.”而多德教授则认为企业管理者应该是企业所有利益相关者的受托人:“企业的权力来自企业所有利益相关者的委托,并以兼而实现股东利益和社会利益为目的,不仅要通过确立一定的法律机制促使企业承担对社会的责任,而且控制企业的管理者应自觉地践行这种责任”.这场论战最终以多德教授获胜而告一段落,但赞成或否定企业社会责任的争议却并未停止.

反对企业社会责任者认为,“企业社会责任”这一提法有悖企业的本质和企业法的传统,且其含义不可识别,故而无法获致认同,更不能成为法律上可操作的概念.诺贝尔经济学奖得主米尔顿弗里德曼(MiltonFriedman)是企业社会责任批判者中最有代表性和影响力的一位.他在《资本主义与自由》中写道:“认为公司和劳工的领导人具有超过自己的股东和会员利益之上的‘社会责任’的观点已经得到广泛的接收.这种观点表明了对自由经济的特性和性质的一个基本上的误解.在这种经济中,企业仅具有一种而且只有一种社会责任――在法律和规章制度许可的范围内,利用它的资源和从事旨在于增加它的利润的活动.”FA哈耶克(Hayek)也是一位企业社会责任的反对者.他指出,公司的惟一目标在于按照最能获利的方式使用股东授予经营层的资本,对利润最大化目标的任何偏离都将危及公司的生存.只要公司的资源投向最有效率的领域,公司就承担了社会责任,公司不是慈善家,不能将其资源用于利润以外的其他社会目的.

怎样撰写企业社会责任学位论文
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而众多倡导和支持企业社会责任的学者则认为:企业是社会的细胞,社会是企业利益的源泉.社会为企业的生存和发展提供了必要的条件,企业则从社会取得各种权利和利益,因此,企业在享受社会赋予的条件和机遇时,也应该以符合伦理、道德的行为回报社会,履行相应的社会责任.而肇始于20世纪20年代末的利益相关者理念,则在某种程度上为企业社会责任理论的发展进一步扫清了障碍,并成为企业社会责任倡导者们阐述企业承担社会责任正当性的重要理论依据.有“企业社会责任之父”美誉的美国著名学者霍瓦德R伯文(Howard.R.Bowen)就鲜明提出:企业除了要为其股东赚取合理利润外,也应为各有关利益相关者履行其应负的社会责任.利润最大化只是企业的第二位目标,而不是第一位目标.美国著名的管理学教授阿奇B卡罗尔(Archie.B.Carroll)亦是企业社会责任的倡导者,他给出了企业社会责任的完整的概念:即企业所有的社会责任等于企业经济责任+法律责任+伦理责任+慈善责任,并提出了企业社会责任的金字塔图.而需要指出的是,卡罗尔的企业社会责任定义和金字塔图相当于一个“利益相关者模型”,在这个模型中,每一类责任对应体现着与不同利益相关者的关系.

20世纪西方学术界(尤其是美国)对于企业社会责任的讨论和争论可谓轰轰烈烈,从20世纪30年代的“贝利-多德”之争开始,企业社会责任问题成为几十年来西方国家企业法理论探讨的主题.争论的走向是多德的“企业负有社会责任”的观点逐渐居于主导地位,获得了越来越多的学者的赞同.倡导和支持CSR的学者逐渐增多,包括曾经持反对态度的贝利,在20世纪50年代也彻底转变为CSR的倡导者.他在1954年便毫不隐讳地承认:“二十年前,笔者与已故的多德教授展开了一场争论等这场辩论已经(至少目前是这样)以多德教授的观点为优胜而宣告终结了.”②甚至是曾经最为激烈地反对企业社会责任的弗里德曼,最后也转而公开表现出对CSR一定程度的接受.他于20世纪80年代末修正了其以前的观点,提出:只要企业负担社会责任能够给企业带来直接的经济利益,或者企业履行社会责任系缘自股东的指示,则企业利润最大化可以与企业社会责任和谐共存.到20世纪90年代,众多西方学者和企业对企业应否承担社会责任已基本达成共识,企业社会责任运动蓬勃发展.同时伴随经济全球化的趋势,企业社会责任运动从发达国家逐步扩展到发展中国家.

而正是随着经济全球化浪潮,企业社会责任理论自20世纪90年代导入我国并迅速发展起来.就如有学者所说:“企业社会责任运动在中国的实施,是经济全球化对中国的直接影响和中国加入WTO的直接结果.”由此,CSR真正进入我国学术界的研究视野,并得到了绝大多数研究者的肯定和支持.