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关于行政管理类论文范文集,与新形势下运用行政指导行政管理方式的有益相关毕业论文范文
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导法治化的关键所在.(三)开展行政指导的观念培育
现实中,行政指导作用发挥的制约因素是多方面的,除制度缺失等客观原因外,行政指导者与被指导者对于行政指导所持态度的偏差也是一个尤为突出的主观因素.行政指导的一个重要特点体现为行政管理主体与行政管理相对人的配合与互动.行政指导的任何一方对于行政指导的认识误差都将导致行政指导的目的无法实现.对于行政管理机关而言.这种认识的误差突出表现为传统权力意识固化所导致的对行政指导的轻视,同时也可能表现为出于多种目的而导致将行政指导扩大化.对于行政管理相对人而言.这种认识的误差突出表现为由于历史原因形成的权利观念淡漠所造成的对行政指导的忽视.因此,就政府法制机构而言,注重开展行政指导的观念培育工作,加强对行政管理人员的教育培训,加大面向社会公众的宣传普及,具有重要意义.
责任编辑：吴凡
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