论文网
关于农民工论文范文数据库,与比较利益的递进追求:农民工演进的劳动经济学解读相关毕业论文模板
本论文是一篇关于农民工毕业论文模板,关于比较利益的递进追求:农民工演进的劳动经济学解读相关学年毕业论文范文。免费优秀的关于农民工及收益及劳动经济方面论文范文资料,适合农民工论文写作的大学硕士及本科毕业论文开题报告范文和学术职称论文参考文献下载。
农民工作为当今中国产业转型的一个重要主体,其就业走向已成为分析､,判断､,预测中国产业与技术经济结构转型或变化的向标.从行为动因考察,农民工首先是一个追求比较利益的经济人,比较利益具有递阶性和选择性.农民工追求最大化收益只能追求他们所能发现､,所能认知的比较收益,追求比较利益的过程同时是一个不断的比较利益信息发现过程,是一个对比较利益的认知过程,是一个知识进步的过程.为此,农民工比较收益上一个档次,也意味着其劳动信息与知识(技能)上一个档次,劳动者､,企业､,政府都必须清醒地意识到这一点,否则劳动技术档次难上,低端恶性竞争难免,国家的资本有机构成难以提升.这也是理解和分析农民工劳动比较收益差异的一个关键.
关 键 词:农民工,劳动比较收益,递阶性,信息发现与认知
中图分类号:F304．6文献标识码:A文章编号:1003―5656（2007）02―0064―08
一､,问题的提出
近几年来,有关农民工专题的文献快速大幅增长,内容大多集中在有关农民工的社会学调查与思考､,劳资关系与农民工权益､,发展能力(如创业､,素质提高､,教育､,信息能力特征等)社会保障､,流动特点①等方面.其中由民工荒现象［1］引发的变数后面动因分析是一个集中点.高德文等基于经济全球化背景和国内经济竞争格局变化,从民工荒现象､,地区竞争､,产业梯度转移等方面分析中国劳动力流动趋势和统一市场发展要求及政策含义,并指出主要表现为结构性和区域性问题的民工荒现象是中国农村剩余劳动力由无限供给向有限剩余过渡的一个转折性标志.［2］这是一篇很有分量的论文.它给我们一个启示,农民工的流动除有宏观上的全球化势态､,国内资源配置方式､,中观上的市场竞争变化和产业梯度转移的因素外,还有微观上的主体行为动因.农民工的走向事关中国经济增长模式中“劳动:资本:技术”比重的结构转变依据,以致演进路径的深层次问题.本文把农民工看作为产业经济转型期的一个重要主体,从农民工作为行为主体的比较利益追求和劳动选择意义上讨论农民工生成与发展背后的劳动经济学原因及其变化条件.比较利益具有递进性和选择性,农民工的比较利益追求首先是一个对比较利益的发现过程.换句话说,农民工追求比较利益只能追求他们所能发现､,所能认知的比较利益.而农民工的比较收益上一个档次,也就意味着其劳动信息与知识(技能)上一个档次,劳动者､,企业､,政府都必须清醒地意识到这一点,否则劳动技术档次难上,低端恶性竞争难免,国家的资本有机构成难以提升.这也是理解和分析农民工劳动比较收益差异的一个关键.
二､,农民工的劳动经济收入的最大化目标
目前我国的农民工,从其劳动所属产业的类型划分,大致有两种,一种是为农业经营者所雇佣,主要从事农业生产劳动的农民工,一种是带有农民身份,为城镇工商企业所雇佣,主要从事二､,三产业劳动的农民工.①本文所指的主要是后一种.
中国农民工是与经济社会转型相适应的一个特殊范畴,［3］它不同于西欧发达国家工业革命时期失地民工(劳动者与生产资料相分离),但又存在共性.笔者认为,对中国农民工可从三个层面去界定:从劳动的性质看,农民工是带着农民身份进入工商企业,接受企业用工制度安排,主要从事非农产业岗位工作的劳动者,从劳动力的来源看,农民工主要来自当今中国农村中“敢闯”､,较有文化､,较有朝气的“先进生产力”部分,②从劳动行为的利益动因看,农民工为收入最大化的追求者,是城乡劳动收入差异的发现者和现实行动者.这是分析农民工问题的基础.
农民外出打工的“经济人”假设.证明一,为改变劳动收入低下状况而选择外出务工.对农民外出务工的动因解释有多种,诸如为糊口生存､,为收入最大化､,为避开家乡邻里或家族中某种对立关系､,为寻求发展机会,也有其他社会关系方面的原因,但最基本的是为获取城乡工农业比较收益.基于工农业比较收益的考察表明,农民在家务农收益愈少(低),外出打工的倾向愈大,而在家务农收益愈大(高),外出打工的倾向则愈小.农民外出务工行为的目的主要是为更大的收益,实现劳动收入最大化.证明二,农民工为获得较大的工资收入而在企业内､,企业间进行流动.我们的调查发现,许多农民工都不是进入第一家企业后就“从一而终”,从一家企业跳到另一家企业是常有的事.他们之所以要跳,原因主要为挣得较大的收入.农民工中存在着这样一种倾向:当他们发现有别的企业或别的工种能挣到更大的收入时,就会权衡考虑如何从当下企业退出,转入收益较大的企业或工种.一些企业也有反映:招来的农民工中一些还未站稳脚跟就开始留意外面有关其它企业民工的劳动收益信息,消息一旦得到确认,就会利用可能有的渠道与机会,更换或再更换工作单位.在一家企业的劳动合同期满后转而应聘另一家企业,是他们力争劳动收益最大化的经济诉求,也是他们的权利.证明三,农民工回归农民也是追求收益最大化的一种表现.农民工的劳动行为选择有两个最基本的标尺,即城乡收入差距和工农收益的权衡比较.引入土地使用权对中国农民工(区别于其他类型劳动者)的意义可以更好地来说明.土地是一种稀缺资源,土地使用权意味着潜在收益,它使中国农民工区别于与生产资料相分离的劳动者,区别于城市工人,有一个农工兼业的行为选择区间与范围.如果觉得在外打工不合算,也没有其他更好的选择,他们就会断然回到家乡,经营自己所承包的土地,使土地的潜在收益变成现实收益.④对此,李昌平有过一个调查研究:在1997年农村土地二轮承包时,由于种地少有利润或亏本,许多农民选择了外出打工,将大片的“撂荒地”承包给种田大户.而在国家实行农业税免征后,农民种田实现了“零负担”,土地收益大大提高,一些地方出现了农民工返乡争田要地的潮流.显然农民工回归农村也是其作为经济人追求收益最大化的一种表现.
该文来源:http://www.sxsky.net/jingji/0820337.html
由此可以说,农民愿意放弃家乡农村的农业机会收益而选择外出打工,是为了获得更大的劳动经济收入.换句话说,农民外出找工的基本驱动力是较大的劳动收益.
三､,农民工对劳动比较利益的递阶追求
追求劳动收益最大化是一个过程,也是一种结构变化,一种劳动收益的层次结构变化.下面结合理论探讨和现实观察,作如下讨论.
1.劳动收益的层次结构
农民带着“经济人”的意愿外出务工寻求劳动比较收益,显然以客观存在或潜在比较利益为前提.比较利益是有结构差异的,是分层级递进的.农民工的利益层次结构可大致从如下图示中看出.
图1将农民工的劳动比较收益分成五个层次:支撑这一层次结构的理论基础是利益系统论,一个利益运行系统主要由主体的利益目标,利益结构,利益行动,机制,结果与反馈等五个模块组成,主体的利益结构是其中一个重要构件.收益作为劳动者利益体系的实现形式,在目标与现实行动､,总量与结构､,量与质上都不可能是完全一致的,必然是有所差异的.总体上,农民工劳动群体有共同的利益背景和大体一致的利益追求目标,但不同的个体却可能有着完全不同的利益层次选择,不同的收益追求方式,不同的收益效果,不同中又有共同点,共同构成一个比较收益整体.理论上,比较收益的递阶结构是成立的.实践中,虽然不是每一
关于农民工论文范文数据库,与比较利益的递进追求:农民工演进的劳动经济学解读相关毕业论文模板参考文献资料：