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AE公司最近发生了员工跳楼事件.

上班时分,拥挤的马路车水马龙,突然间消防车、救护车笛号

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齐鸣.一幢29层大厦天台上的围栏边,危坐着情绪激动的W小姐.消防、公安和公司部分员工赶到天台后,摆出跳楼姿势的W小姐提出两点:第一,公司总经理、人事主任向她道歉;第二.答应辞退本人,给予经济补偿金.否则就从大厦跳下去.

吓坏了的总经理赶到现场,忙不迭地赔不是,答应了W小姐的全部要求.对话持续一个多小时.穿着便服的消防战士逐步靠近W小姐,趁她精疲力竭,一把将她拽下围栏,避免了一场人命事故.

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事件的起因其实很简单.

今年8月,在AE公司工作了两年的W小姐向公司递交了一封辞职信.辞职日期为通知辞职后的一个月.

W小姐负责产品售后客户服务工作.眼看一个月时间到了,公司仍未聘到接替W小姐的合适人员,于是便劝W小姐留下.并答应增加工资.W小姐同意了.

10月,人事主任将一份下一年度的劳动合同交给W小姐,W小姐即时签了字.

过了几天,公司陆续接到一些客户的投诉,说W小姐工作不负责任,服务态度恶劣,还经常找不着人.有的客户甚至直接找到总经理投诉.总经理很恼火,吩咐人事主任劝W小姐辞职.

W小姐说:“我是签了劳动合同的.我离开公司可以,你们要给我经济补偿金.”

人事主任说:“是你向公司提出辞职申请的.劳动合同公司还未盖章,未生效.”说着,拿出W小姐的辞职信.

W小姐一把抢过辞职信,撕得粉碎,与人事主任大吵起来.

第二天,W小姐照常上班,发现文件柜已被换了锁头.W小姐冲到总经理办公室,又与总经理大吵起来,双方都拍了桌子.

那几天W小姐天天上班,但没人理她.第五天,W小姐一进办公室,就拿出刀要自杀.众员工一把夺下刀子,派人把她送回家.临走,W小姐扔下一句话:“我要做一场SHOW给你们看看!”

第二天,就出现了故事开头的这一幕.

事件的结果,是W小姐拿到了三个月工资的经济补偿金,但由于触犯了社会治安管理条例,被公安部门处以七天行政拘留.人事主任因严重工作失误被免职.由于事件导致AE公司形象受损,董事会决定扣发总经理50%的年度奖金.

“如果大家都有点法律意识,我们把矛盾处理得细致一点,事情是不会弄到这个地步的.”总经理在检讨这一事件时说.


小姐学术论文的写作
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