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社会科学方面有关论文范文资料,与2016年体育学院,大学生体育文网2016年相关毕业论文格式
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;到正常值2倍以上者可以申请破格聘任.(七)教师在具备上述不同职务聘任条件的同时,还应当具备下列基本聘任条件:
1.教授,副教授职务聘任条件:担任本科生导师,班主任或兼职辅导员工作,学生评价良好,或主动带队参加过社会实践或指导学生课外学术科技活动或专业技能比赛,取得突出成绩,或在教育教学改革,课程建设或实验室建设及人才培养方面做出显着成绩,或积极参与社会服务活动,主动对接国家和地方的重大战略需求,承担科技攻关科研项目,实现科技成果转化,参与决策咨询服务方面做出显着成绩,或担任教研室,实验室负责人,支部书记,学校各级各类委员会委员,学校各民主党派,群众团体负责人,或担任学生社团指导教师,或指导和推荐毕业生就业,或担任校外重要学术团体职务或学术期刊编委,或在校外各民主党派,群众团体任职,或筹划,组织大型学术会议或研讨会,或完成学校,学院规定的其他任务,
2.讲师,助教职务聘任条件:担任本科生导师,班主任或兼职辅导员工作,学生评价良好,或主动带队参加过社会实践或指导学生课外学术科技活动或专业技能比赛,取得良好成绩,或在教育教学改革,课程建设或实验室建设方面做出成绩,或承担科研项目,实现科技成果转化方面做出成绩,或指导和推荐毕业生就业,或完成学校,学院规定的其他任务,
3.具备学院按照学校规定细化的其他聘任条件.
(八)具备运用一门外国语进行专业实践和国际交流的能力,符合学校关于专业技术人员职务外语考试有关规定(续聘人员可不作要求).
四、聘用程序
(一)公布岗位:学校及各学院公布岗位名称,岗位数量,岗位职责和聘任条件等信息,
(二)申请应聘:符合岗位条件的人员填写《集美大学专业技术岗位聘任申请表》,并向所在单位如实提交学历,资历,业绩,学术成果与科研成果等相关材料,
(三)材料公示
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(四)科研成果鉴定:申请高聘高级职务的人员,其科研成果需经3位以上校外同行专家鉴定(其中2位须是省外同行专家),由学校统一组织送审,实行匿名鉴定.通过2位以上专家鉴定的方可提交学科评议组评议.专家鉴定意见供评议组评议参考.(续聘人员此款不要求)
(五)学科评议:各学科评议组根据申请材料对申报人的学术水平和能力进行评议.学科评议组成员以投票方式表明自己的评议意见,评议意见分为优先推荐,一般推荐,不予推荐,学科评议组必须有三分之二以上(含本数,下同,特别说明的除外)成员出席方可开会,申报人得到学科评议组二分之一以上(不含二分之一)与会成员推荐的,方可提请学院聘委会审议,必要时可请候选人到场回答学科评议组提出的问题,
(六)学院推荐:学院聘委会参考学科评议组的意见,按照岗位要求对申报人的应聘申请进行讨论研究,通过投票的方式表明同意或不同意聘任副教授及以下职务教师人选和推荐或不推荐教授职务聘任人选的意见,
学院聘委会必须有三分之二以上成员出席方可开会,应聘人员获得到会成员的三分之二以上同意票方为通过,
(七)学校审批:学校聘委会对各学院聘委会报批的聘任人选和推荐的拟聘人选开会讨论研究,审批副教授及以下职务教师聘任人选,通过投票方式表决决定教授职务聘任人选,
学校聘委会必须有三分之二以上成员出席方可开会,应聘人员获得到会成员的三分之二以上同意票方为通过,
(八)结果公示:所有表决通过的聘任人员名单均在人事处网页或学校办公自动化网上进行公示,公示期为7个工作日,
(九)签约聘任:学校公布教师聘任名单,校长或其授权代表与受聘教师签订聘任合同,并颁发聘任证书.
学校急需引进的高层次人才,可由学院聘委会综合考察,学校聘委会研究评议后直接聘任.
五、附则
1,鉴于我国学位制度建立时间不长及学校师资队伍的现实,对于2016年7月31日以前已在集美大学工作的没有博士或本学科最高学位且在1975年12月31日以前出生的教师,在教师职务聘任上可放宽对学位的要求,1976年1月1日以后出生的教师在学位的要求上给予8年的过渡期,即在2019年12月31日以后该部分教师聘任时原则上必须具备博士学位或本学科最高学位.
航海类双师型教师此款不作要求.
2,有下列情形之一,暂缓申请聘任高一级专业技术职务:
1)受行政或党内警告及以上种类处分的人员,处分期间不得评聘高一级的专业技术职务,
2)教师教学质量考核没有达到优良的,一年内暂不评聘高一级专业技术职务,
3)发生严重教学事故,一年内不得评聘高一级专业技术职务,
4)学年考核不合格者,一年内不得评聘高一级专业技术职务,且当年不计算聘任年限.
3.本细则未尽事宜按照《集美大学教师职务聘任条例(试行)》及相关政策执行.
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