关于企业文化建设类论文范文集,与工商管理系2016届毕业生相关毕业论文格式范文
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工商管理专业
毕业论文参考题目
一、论文参考题目
1,
2,
3,
4,
5,
6,
7,
8,
9,
10,
11,-以某企业为例
12,
13,
14,
15,
16,企业竞争战略问题研究
17,企业在行业中的地位,发展趋势问题研究
18,企业公司治理结构,模式,效率的研究
19,企业内部管理,内部控制的研究
20,企业竞争优势,核心竞争力,战略态势选择研究
21,企业成长战略选择分析
22,企业技术战略的创新,技术创新能力的培养研究
23,企业人力资本投资与企业利润增长关系研究
24,企业文化建设,绩效,薪酬管理研究
25,企业营销战略选择分析
26,××企业市场营销方式选择与创新,品牌的建设与管理研究
27,企业信息化系统建设研究
28,对某商场消费品零售额的调查与预测研究
29,企业组织结构模式的研究
30,企业激励制度的研究
31,企业人力资源管理的研究
32,企业营销战略研究
33,企业分销渠道管理研究
34,企业定价策略研究
35,企业促销策略研究
36,企业品牌策略研究
37,企业发展战略研究(多元化,一体化战略等)
38,四川农产品流通的约束因素分析
39,竞争条件下雅安市超市的竞争战略
40,信息化对传统批发企业的促进作用
41,农产品经纪人对促进农产品流通的必要性分析
42,涉农供应链发展现状分析
43,物流产业的产业关联分析
44,企业营销环境分析研究
45,××企业市场消费者行为研究
46,企业目标市场策略研究
57,企业营销组合策略研究
47,企业产品策略研究
48,企业分销策略研究
49,企业人力资源管理研究
50,企业生产管理研究
51,关于企业会计政策的探讨
52,关于企业无形资产核算的探讨
53,对具体企业的财务风险分析探讨
有关论文范文主题研究: | 关于企业文化建设的论文范文文献 | 大学生适用: | 专升本毕业论文、自考毕业论文 |
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毕业论文开题报告: | 论文提纲、论文目录 | 职称论文适用: | 论文发表、职称评副高 |
所属大学生专业类别: | 如何怎么撰写 | 论文题目推荐度: | 免费选题 |
54,企业人力资源管理问题分析
55,企业文化建设探讨
56,企业人本管理问题探讨
57,团队激励问题研究
58,某企业人才流动的成因探析
59,某企业人力资源危机调查
60,某企业激效考核研究
61,某企业某类人员激励模式探索
62,某企业人才培养模式调查
63,某企业市场营销策略研究
64,某企业营销员管理机制探讨
65,某企业促销策略研究
66,某企业人力资源管理信息系统设计
67,某企业人力资源危机管理预警机制研究
68,谈人本管理管理在××企业的运用
69,谈××连锁企业的发展
70,谈××企业的企业形象塑造
71,谈××企业的管理创新
72,谈××企业的促销组合策略
73,××中小企业发展现状及前景分析
74,××公司公关策划研究
75,消费者对安全食品(含农产品)的需求及企业对策分析
76,企业人力资源管理问题研究——以某个企业为例
77,战略联盟的方式及其运行机制
78,基于资源管理的企业核心能力
79,中小企业跨国经营的路径依赖性分析
80,供应链中的合作关系,竞争力培育,管理
81,全面质量管理及其设计工具在企业中的应用
82,××项目管理中的关于成本,时间,绩效管理的研究
83,后配额时代纺织企业经营战略分析——以四川(或某省,市)纺织企业为例
84,中小企业国际化动因及其国际化战略选择
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二、相关要求
1,毕业论文选题:学员应根据自身和工作实际情况,选择以上参考题目或自拟题目(范围过大的题目应该增加副标题)完成毕业论文.
2,毕业论文格式要求:字数应在5000—8000个汉字之内,其它格式要求参照"毕业论文格式".
3,交毕业论文时间:应该在教务办规定的时间内参加网上论文撰写指导和答辩.
4,交毕业论文方式:通过学"员平台—毕业论文"栏目,选题并提交论文.
5,其它
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四川农业大学继续教育学院网络教育学院●毕业论文
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