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关于中学教师方面论文范文文献,与中学教师评职2016年相关论文发表

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台中巿立国民中学教师申请介聘巿内他校服务积分审查申请表

中华民国年月日填报

姓名性别身分证字号出生民国年月日任教地区限制□一般地区□特殊地区□偏远及特偏地区通讯住址公:()

宅:()到职本校日期年月日职称学校类型□一般地区□偏远地区教师登记(检定)种类级别:科目:

级别:科目:证件字号年月日字第号

年月日字第号申请科目1.__________(本校聘任科目,并请附本年度聘书)2.___________

3.___________在本校服务年资共年月积分项目积分内容给分标准教师自填

得分数学校审核

得分数介聘委员会

核给分数备注年资积分

(最高30分)在本校连续服务满年每满一年给2分1.偏远国中以和平国中,东华国中,溪南国中,东新国中,大安国中,为限.自102学年度起梨山中小学采计为特偏学校类型,石冈国中采计为一般学校类型.


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2.年资,考绩,奖惩积分,限在本校任教期间始得采计.

3.年资采计至7月31日余一律采计至月日.

年资积分加给部份择一采计.另予成绩考核者,依前述标准各给予一半分数.每满一年加给1分在本校系特偏国中服务年每满一年加给2分在本校担任或兼代处(室)主任,生教组长

年每满一年加给2分在本校担任组长,副组长,人事,会计,午餐秘书,童军团长国教辅导团干事分最近在本校五年考绩积分

(最高10分)列四条一款年每满一年给2分列四条二款年每满一年给1分因病假考列第四条三款年每满一年给1分合计分&#

关于中学教师评职2016年的学士学位论文范文
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26368;近在本校五年奖惩积分

(最高20分)嘉奖次申诫次嘉奖一次给1分


中学教师学术论文撰写格式
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申诫一次减1分公务机关发给之奖状:每纸给0.5分中央级每纸给2分.同一事由不得重复计分.记一大功给9分

记一大过减9分奖状:市省级中央分最近在本校五年研习之积分

(最高10分)研习满周

(一周以35小时累计

一学分以18小时累计)每满一周给0.5分1.未满一周者不计分.

2.取得学历之进修,加科登记之进修,大学推广部学分或经主管教育行政机关核可民间之研习,均予采计.具储训合格主任资格者须出具拟介聘之他校之校长同意书始得加分加9分适用本项加分规定者应取得拟介聘学校同意书,并限於选填出具同意书之学校时加9分.积分总计分本人切结以下二点:

(1)无违反教师法第十四条第一项各款之情事.

(2)无涉及校园性侵害或性骚扰事件尚在调查阶段.

(3)无已进入不适任教师处理流程辅导期及评议期.

中学教师评职2016年参考属性评定
有关论文范文主题研究: 关于中学教师的论文范文文献 大学生适用: 学士学位论文、本科毕业论文
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毕业论文开题报告: 文献综述、论文总结 职称论文适用: 论文发表、职称评副高
所属大学生专业类别: 写作资料 论文题目推荐度: 优秀选题

经达成介聘之教师,未参加介聘成功学校教评会审查,或审查通过未到该校报到,原服务学校应依公立高级中等以下学校教师成绩考核办法第6条第1项第4款第10目核予记过1次处分,并於10年内不得再申请介聘市内他校(经列管超额教师者除外),不得异议.

(申请人签名盖章)人事主任

签章校长

签章介聘委员会

审核人员

签章

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