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金融危机方面论文范例,与家族企业管理文提纲图书相关毕业论文怎么写
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金融危机下海西地区中小型企业领导行为影响因素研究
严威戴星刘璠厦门大学2016-9-13
目录
摘 要4
1引言5
1.1问题的提出及研究的意义5
1.1.1问题的提出5
1.1.2研究的意义6
1.2研究内容6
1.3研究方法7
1.4技术路线8
2文献综述及相关理论基础10
2.1文献综述10
(一)理论结合实际方面的研究10
(二)对基础理论的扩展11
(三)基于计量分析的领导行为研究12
(四)对领导行为发展趋势的预测12
(五)已有研究成果的局限13
2.2相关理论基础13
2.2.1历史沿革13
2.2.2概念厘定16
3研究设计19
3.1量表设计19
3.1.1理论基础19
3.1.2量表设计20
3.2访谈梗概22
3.2.1受访者基本情况22
3.2.2访谈内容22
3.2.3访谈的基本过程23
3.2.4访谈的主要结论23
3.3量表品质分析24
3.4理论假设提出及计量模型设计26
3.3.1理论假设的提出27
3.3.2计量模型的设计27
4,计量分析29
4.1数据收集29
4.2数据品质分析30
4.3影响领导行为因素结构方程建模31
4.3.1建模条件31
4.3.2运算结果34
5主要结论与研究展望38
1987 5.1主要结论38
结论:38
本研究的创新点:38
5.2研究展望39
致谢40
参考文献41
附一43
附二47
摘 要
领导行为是一个复杂的社会现象,是组织内一个重要的,开放的,动态子系统,领导者既是行为的使动者,也是被动者.由领导者的主动性来看对组织行为的影响主要表现与对组织内个人行为态度,组织内沟通,组织变革行为的影响.同时,从领导者的被动性来看,组织行为在一定程度上决定了组织内组织行为的合理化推动领导行为的有效性,组织行为所处的环境是选择有效的基础.
领导是一个团队组织中担负领导职务的人,为达到团队组织的目标进行的一系列指挥,带领,协调和鼓励的活动.从领导行为理论看,企业领导行为分为两项:一项为关心生产,即关心工作,抓好组织,以达到物质生产和物质服务的目标,另一项是关心人,处理好人际关系,维持企业的良好状态.在组织这个开发的系统中,领导行为会依赖与任务结构领导成员关系领导权威下属的主导性需求等因素.不同的情况需要不同
本文拟从对领导理论的分析以及对领导行为的概念厘定入手,在广泛收集和梳理相关文献的基础上,设计出经优化的LBDQ量表,优化后的量表适用于海西地区的中小企业的领导行为调查,在通过理论分析和探索性因子分析后,本文提出"优化后的量表含有四个一阶因子"和"存在一个可以较好解释四个一阶因子,且与之强相关的二阶因子"两个假设,最后运用结构方程模型进行探索性因子分析和二阶因子分析.分析的结果表明,两个假设证明成立,经优化后的量表信效度良好,同时也找出了影响领导行为的关键因素.
关 键 词:领导行为海西地区金融危机结构方程模型
1引言
1.1问题的提出及研究的意义
1.1.1问题的提出
由美国次贷危机引发的全球金融危机,正影响着世界经济,并对我国经济产生重大影响.金融危机给中国经济带来的影响正在显现,并将进一步蔓延,一些行业受到明显冲击,不少企业经营困难.在国际金融危机的冲击下,中小企业也首当其冲的受到了影响,中小企业生产经营面临着严重困难,这直接影响了我国保增长,保民生,保稳定的发展目标.40%的中小企业已经在此次金融危机中倒闭,40%的企业目前正在生死线上徘徊,只有20%的企业没有受到此次金融危机的影响.这意味着,按照去年中小企业4300万家概算,倒闭的中小企业预估超过1720万家.
统计数据显示,当前,中小企业数量占我国企业总数的99%,创造了我国近六成的经济总量,提供了近一半的财税收入,提供了近八成的就业岗位.中小企业在经济社会发展中的作用和地位日益增强,特别是在当前国际金融危机还在继续蔓延加深的严峻形势下,加快中小企业的健康发展对促进经济增长,增加财政收入,扩大城乡就业,维护社会稳定都具有十分重要的意义.
海峡西岸经济区,简称"海西",是指台湾海峡西岸,以福建为主体包括周边地区,南北与珠三角,长三角两个经济区衔接,东与台湾岛,西与江西的广大内陆腹地贯通,具有对台工作,统一祖国,并进一步带动全国经济走向世界的特点和独特优势的地域经济综合体.它是一个涵盖经济,政治,文化,社会等各个领域的综合性概念,总的目标任务是"对外开放,协调发展,全面繁荣",基本要求是经济一体化,投资贸易自由化,宏观政策统一化,产业高级化,区域城镇化,社会文明化.
1.1.2研究的意义
鉴于目前学界海西地区中小型企业领导行为相关的理论研究的不完善,可知本研究的意义在于:
(1)理论价值:①在国际金融危机的语境下分析海西地区中小型企业存在的问题,借助因子分析,结构方程模型等理论与方法从多个角度对海西地区中小型企业的领导行为进行研究,为海西地区中小企业领导行为的改进提供良好的理论指导和方法论,②借鉴现代管理理论,对海西地区中小企业领导行为的模式进行深入的研究,总结经验,提出改进海西地区中小企业领导行为的理论框架,具体渠道及方法,以海西地区中小企业在全球金融危机中的竞争力,并进一步从理论的高度来探讨海西地区中小企业在全球金融危机冲击下的应对之道.
(2)现实意义:①研究最终将落脚在微观层面,通过对七家具有代表性的中小企业进行调查研究,并运用管理科学的相关方法,深入研究海西地区中小企业的具体运作状况,结合实际,从领导行为的视角出发,有效地改进海西地区中小企业的领导行为状况,②本研究深入剖析领导行为方式,找到影响它的关键因素,并和权威模型进行对比,使领导行为方面的研究更为丰富和具有现实意义,以期对我国在全球金融危机下中小企业的发展在理论和实践层面都有所贡献.
1.2研究内容
(1)在对国内外文献梳理的基础上,提出对海西地区中小企业领导行为的研究假设和研究设计,并对相关的概念进行厘定.首先从现代管理科学理论的角度进行界定,具体有领导特质理论,领导行为理论和领导权变理论,对这些理论的厘清有助于明晰领导行为模式的内涵,其次对国内外的研究现状进行分析整理,明确本文研究的对象是中小企业领导行为.
(2)海西地区中小企业领导行为的现状分析研究.首先,对海西地区企业进行分类整理,然后通过对海西地区中小企业企业现状的基本分析,找出目前领导行为中存在的问题,最后在对相关企业调查实践分析的基础上,对影响海西地区中小企业领导行为的具体因素进行归纳和总结.
(3)影响海西地区中小企业领导行为的因素研究.在以上研究的基础上结合相关理论,系统,深入地分析影响海西地区中小企业领导行为的诸因素,然后通过因子分析和结构模型分析,分析各因素之间的内在关系,找到影响海西地区中小企业领导行为的主要因素,为下一步对目标企业的领导行为的优化和重构奠定基础.
(4)通过对现代管理理论的梳理,以及对优化及重构原则的确定,在理论与实践相结合的基础上对影响海西地区中小企业领导行为优化过程中的各因素之间的行为做出解释,并进一步展开分析,研究海西地区中小企业领导行为的优化原则及现实路径选择.
(5)改进海西地区中小企业领导行为的对策.在前面研究的基础上,从优化及重构我国国有企业监事会监管模式的目标出发,将影响海西地区中小企业领导行为的诸多因素与海西地区中小企业的实际情况相结合,并在分析实际问题的基础上,进一步提出改进目标企业领导行为的对策与方法.
1.3研究方法
(1)文献研究的方法
任何研究的基础都是对相关文献的大量回顾,本研究也不例外,在正式启动研究之前对文献进行了大量的检索分析,包括国内外学者研究成果,主要是从CNKI,WebofScience,EI
(2)比较分析的方法
本文使用比较分析的方法去分析研究问题存在的特点及其发展的趋势,运用纵向的及横向的比较在研究过程中对领导行为理论的发展现状,运行机制,以及现状等方面将分别进行了比较分析,以期揭示一些本质特点.而且
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