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高学生的职业基本技能和素养.

新时期理工科高校经管类专业大学生就业形势与参考属性评定
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3.以学生为本,构建全方位的就业服务体系.

学院始终坚持以学生为本的指导思想,强化服务意识,尽可能为用人单位和毕业生提供专业化、人性化的服务,让用人单位招聘满意,毕业生就业顺利.针对毕业生求职的时间节点,把毕业生就业服务工作分为宣传启动、实施服务、后续服务三个阶段,有重点开展专项服务工作.如在宣传启动阶段,通过开展就业意向调查与分析、生源统计、毕业生就业平台构建等方面积极为开展就业服务工作做准备.

4.以学生为核心,构建毕业生就业工作相关利益主体间的良性互动机制.

围绕就业学生,深入分析与其就业相关利益相关者,主要包括学生家庭、学校、学院、用人单位等,建立相应的利益相关主体互动机制,充分帮助大学生实现顺利就业.

图1毕业生就业工作相关利益主体间的良性互动机制

参考文献：

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