论文网
护士长类有关论文范文数据库,与护士减压相关论文查重免费
本论文是一篇护士长类有关论文查重免费,关于护士减压相关毕业论文格式模板范文。免费优秀的关于护士长及护理工作及护士方面论文范文资料,适合护士长论文写作的大学硕士及本科毕业论文开题报告范文和学术职称论文参考文献下载。
随着现代医学水平的发展,护理模式的转变以及人民生活水平和医疗保健需求的不断提高,对护理质量的要求也不断提高,护理工作已不能满足于一般疾病的护理.护士劳动强度大且报酬相对较低,护患关系紧张以及护士特有的月经、生育、哺乳和睡眠不足及睡眠障碍等生理问题,加之来自社会对护士的鄙视,都对护士造成巨大的精神压力.护士承受的过度压力已经成为一种职业性危害,直接影响护士生理、心理健康,也影响护士工作效益、人际关系、生活质量.如何给护士减压,笔者认为应从医院,护士长,护士三个层面加以研究.
这篇论文网址:http://www.sxsky.net/yixue/0101118998.html
1医院要为护士营造宽松和谐的工作环境
一是要尊重护士.护士在医院工作中具有重要的地位和作用,医院要按要求配足护士数量,避免护士超负荷轮班,合理解决好护士待遇,使其从心理上感受到被人尊重,不受鄙视而郁闷.二是要培训护士.要培训她们的业务,使其业务知识不断更新；要培训她们的思想,使其崇尚职业操守；要培训她们爱岗理念,使其与医院兴衰共荣辱.三是要听取护士心声.要畅通护士诉求渠道,加强医院的文化建设,开展丰富多彩的文化娱乐活动和各类人员参加的护士座谈会,为护士提供宣泄自己情绪的机会和场所,聆听护士的谏言,有效采纳护士对医院工作的建议.
2护士长要洞察护士的情绪及时为她们排忧解难
护士长不仅要了解护士心理的问题,还要能发现其影响因素.护士长是护士工作的督导员、教师、教练,同时也是护士的朋友,要了解护士的工作能力、特长、心理状况以及生活情况,聆听、观察、分析护士的言行.尤其对其牢骚要有耐心,分析牢骚的原因,及时捕捉护士情绪波动的信号,并予调解.护士情绪异常可能影响工作时,要及时报告院领导,可以通过谈心、开导、休假疗养、调换岗位等方式调整缓解,以免因压力过大导致精神问题甚至工作出现差错事故.
| 有关论文范文主题研究: | 关于护士长的论文范文集 | 大学生适用: | 学术论文、研究生论文 |
|---|---|---|---|
| 相关参考文献下载数量: | 58 | 写作解决问题: | 写作资料 |
| 毕业论文开题报告: | 文献综述、论文设计 | 职称论文适用: | 期刊目录、高级职称 |
| 所属大学生专业类别: | 写作资料 | 论文题目推荐度: | 经典题目 |
3护士本身要加强修养,确保以饱满的热情投入工作
一是要增强自信心和使命感.护士应从职业的神圣和崇高来增强自信心,不要把护理患者当作是侍候人的事来做,认为是在挽救人的生命和维护其健康及尊严的工作,是人类最高尚、最神圣的工作.二是要加强业务学习,提高专业技术水平.护士在常规护理工作中,有一
护士长类有关论文范文数据库
护士长类有关论文范文数据库,与护士减压相关论文查重免费参考文献资料：