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厂长有关论文范文资料,与上海评选出第一批优秀青年厂长、经理相关本科毕业论文范文
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六月二十九日,由上海《青年报》发起的推荐评选上海市优秀青年厂长（经理）活动的消息,在《青年报》《解放日报》《文汇报》发表和上海人民广播电台播出后,仅仅过了几个小时,第一个推荐者就找到了《青年报》社.此后,、来信不断.有的一人推荐几个厂长,有的几人推荐一个厂长.延中晒图厂二百一十八位同志联名推荐一位青年厂长.推荐活动引起了社会各界人士的关注,不少推荐材料出自中老年党政干部和科技人员、新闻工作者之手.中年工程师蒋国民,两次投书《青年报》,写了五千余字的材料,推荐青年厂长钱宏彪.许多同志在投寄推荐材料的同时,还附了激情洋溢的
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八月二十四日,上海市召开了有一千名青年厂长、经理参加的“首批优秀青年厂长经理表彰大会”.会上向“精明能干”的上海工艺编织厂青年厂长霍坚萍、“目光远大”的黄浦区前进微型电机厂青年厂长钱宏彪、“独创一格”的上海华侨西服厂青年厂长赵娅琦授予“优秀青年厂长”的称号.向“不计名位”的华东师大综合服务公司青年经理黄瑞棠、“爱才用人”的上海多灵电子公司青年经理祝钧一授予“优秀青年经理”的称号.同时,还对十二位在经济改革中成绩突出的青年厂长,经理进行了表彰.参加会议的一千名青年厂长、经理向全市青年发出了《明确历史责任,站在改革前列,争当中国式青年企业家》的倡议,并成立了“上海市青年厂长经理协会”.市经委副主任、评委会副主任裴静之同志在会后兴奋地向记者说：“这是一次意义很深远的活动,这件事由《青年报》带头来做,是对我市经济改革工作的有力支持,我为自己能担任这个活动的评委感到十分光荣.”
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但是,深入的推荐评选活动也出现了引人思考的现象：据八月一日统计,在全部青年厂长经理的推荐数中,大部分是集体企业的.国营企业的厂长仅被占推荐数的5.5％,国营企业的经理也只占18.5％.为此,《青年报》发表了《优秀青年厂长经理何时出现在国营企业》的时评,尖锐地提出了国营企业改革存在的问题.文章引起了广大读者的共鸣和有关方面的重视.
不少青年厂长、经理还希望这一推荐活动不要搞成单一的层层选拔,最好能成为一次纵向推荐评选和横向交流的结合.他们建议可在青年厂长、经理之间和他们与社会各界之间举行一些类似恳谈会、见面会、咨询会和论证会活动,以便开阔思路,增加信息,获取经验,推动改革,使活动不仅从舆论上,也在组织上发挥引导青年投身改革,促进改革的作用.
尚青葆
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