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竞争中处于有利地位,就须遵循市场规律,用发展的眼光不断研究时尚潮流趋势,吸取各类时尚期刊精华,并与时俱进,不断创新,才能在期刊资源市场提高竞争力.(一)充分利用网络加强时尚期刊市场化.网络正在成为时尚期刊宣传的重要营销手段之一,针对目前网络营销存在的盲目性和片面性,时尚营销人员应不断加强科学技术学习,熟知网络功能和作用,充分利用网络的便捷性和快速化进行时尚期刊的推广和宣传.
(二)加强互动性,加快时尚期刊宣传速度.时尚期刊应该抓住人们重视互动交流活动的心理,开展各种比赛、推广交流活动等项目,人们可相互探讨现代最流行的时尚趋势,相互交流自己保养的成功秘籍、时装搭配技巧,营造一个轻松、娱乐的环境,带动人们的行动热情.如《女友》举行了以服装品牌“伟伦时尚”为特色的“封面女友大赛”,不仅吸引了许多大学生参加比赛,还吸引了一些知名品牌加入投资.同时在宣传“封面女友大赛”活动时,通过网络建立网站,并且公布参加比赛人员信息,要求人们在网上对自己喜欢的参赛者进行投票,这种互动拉近了人们与参赛者的距离,也成功地宣传了《女友》时尚期刊,带来了巨大的经济收益和群众效应.
(三)提高时尚期刊设计人员技能培训.一般来说设计人员通常需要全国艺术和设计学校的认证,获得时装设计学位,首先,不仅要掌握色彩、纺织、裁剪、纸样制作、数学、计算机设计等知识,还要了解人体的结构,除了学习这些必要的技能外,也需要有缝纫和制模的能力.其次,须有强烈的责任感,对色彩和细节有审美平衡感和比例感,并具有欣赏美的锐利眼光.最后,设计人员还需良好的沟通和解决问题的能力,强大的销售和演讲技巧,能够说服客户购买自己的设计.因此,时尚期刊应该聘请一部分专业设计人才,或不断加强设计人员的技能培训,才能顺应时代潮流的需求,加强时尚期刊后备力量.
(四)加强团队合作精神,激发创造激情.团队合作在现代企业管理中有着至关重要的地位,只有团队中每个成员对自己负责的工作尽心尽力,并互相信任、互相沟通、交流思想,才能加强他们之间的凝聚力.因此,时尚期刊应该成立专门的研究小组,始终不渝地坚持以团队成员的需求和利益为导向,定期组织他们参加各种学习和讨论活动,为时尚期刊提出各种问题和建议,加强他们对时尚期刊的信心和期望,增强成员自身的荣誉感和使命感,以利于时尚工作有条不紊地进行.
(作者单位：石家庄经济学院艺术设计学院四川大学经济学院天津财经大学商学院)
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