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关于思想政治工作类论文范本,与新时期加强医院职工思想政治教育工作的探究相关论文目录怎么自动生成

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,而且工作繁忙,工作人员容易出现各种消极情绪,而且精神状态不好,各种医疗事故就容易发生.所以要合理安排护士的作息时间.采取弹性排班制,大、小手术轮流配合,保证每个医生都以良好的精神状态参加手术.在管理过程中实现人性化护理,要求医务人员一定要根据患者的实际的基本病情,以患者为中心,全面落实人性化的服务宗旨.感情方面给予工作人员职业生涯规划,让职工在职业生涯规划里把企业作为一个重要的里程碑,让职工打心底愿意和医院共同进步,将个人的发展与医院的发展融为一体.

三、结束语

职工是医院的的“细胞”.只有细胞健康了,医院才能树立可持续发展战略.以人为本的政治教育思想,会使得医院内部的凝聚力空前强大,职工和医院同舟共济,既让职工有归属感,更增强了职工的荣誉感,从而使职工的积极性得到激发,提高医疗水平的发展.在经济全球化的发展趋势下,医院中的思想政治教育工作经成为经济时代和医院发展的必然要求,不但可以促进医院自身的快速发展,还有利于提高我国医疗卫生事业改革的进程,缩小与国际医疗事业的发展水平之间的差距.所以医院的工作人员需要具备与时俱进的创新理念,形成丰富的法律知识,积极参与政治思想教育工作,创新多种的经营模式,维持医疗事业的可持续发展.

参考文献

[1]吴佩伟,李鹏辉.强化医院职工思想政治教育重要性的探讨[J].魅力中国,2012,10（22）：234-236.

[2]赵金东.浅论加强医院职工思想政治工作[J].基层医学论坛,2011,07（12）：190-192.

[3]周平山.浅谈新形势下如何加强医院思想政治教育[J].基层医学论坛,2010,11（04）：183-184.

[4]康新勇,范复明,王建国.在医院改革中如何做好思想政治工作[J].中国医药导报,2012,12（03）：384-385.

（作者单位：广东省佛山市顺德区伍仲珮纪念医院）

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