论文网
青年教师相关论文范文素材,与高校青年教师师德建设相关论文查重免费
本论文是一篇青年教师相关论文查重免费,关于高校青年教师师德建设相关毕业论文开题报告范文。免费优秀的关于青年教师及青年教师师德及师德建设方面论文范文资料,适合青年教师论文写作的大学硕士及本科毕业论文开题报告范文和学术职称论文参考文献下载。
的成长需要；要关心他们的工作和生活,帮助他们解决一些如住房、待遇等实际问题,提高他们的生活质量,改善他们的工作、生活条件,使其充分感受到组织的关心和温暖,全身心地投入到学校的教育教学和科研工作中.四、完善青年教师师德考评机制
完善青年教师师德考评制度是青年教师师德建设的重要保障.建立科学的评价机制,是将师德师风建设的目标具体化、规范化,通过量化的、可考核的指标评价和把握教师或某一教学部门的师德师风状况,并把这种价值判断反馈给行为者本人,促进青年教师师德师风的不断完善.目前高校对整个教师师德缺乏比较科学、行之有效的
青年教师相关论文范文素材
建立师德考评制度的内容,应包涵思想情操、教学成果、为人师表等方面.评价过程要民主、公开,只有民主的评价,才能保证评价的公平和公正,从而促进师德水平的提高,真正起到激励的作用.考评重点应突出以教书育人为目的,主要考评教师的教学态度、育人成效、师德师风等方面.
考评办法应坚持平时考核为主,定期考核为辅的办法.平时考核主要是记载师德优秀事迹或者是有违师德的行为.定期考核主要采取“问卷调查”的形式,通过对学生、其他教师、院系领导的调查,得到的平均值为大致符合实际的青年教师个人师德得分.定期考核基础上,结合平时考核,各组织单位再进行综合评议.评价渠道要多样,有来自教师自身的,有来自学生的,也有来自社会的.尤其是学生参加师德的评价,有助于发挥教师与学生在师德建设方面的互动和促进作用,形成有利于青年教师不断提高师德水平的良好氛围,达到培养和提升青年教师师德和素质的最终目的.
加强青年教师师德建设,是一项复杂、艰巨而又长期的心灵塑造工程.“十年树木,百年树人”,作为高校青年教师,要自觉刻苦学习,加强修养,树立高尚的师德师风,切实做到“学高为师,身正为范”.○
参考文献：
[1]赵俊生.浅谈高校师德[J].思想理论教育导刊,2000（1）.
[2]石炳生.高校师德建设中几个问题的思考[J].当代教育论坛,2003（6）.
[3]胡全仑.高等学校师德建设与师德考评体系的研究[J].黑龙江高教研究,2003（5）.
责任编辑冷波
青年教师相关论文范文素材,与高校青年教师师德建设相关论文查重免费参考文献资料：