反腐倡廉相关论文范例,与如何提高反腐倡廉制度的执行力相关论文的格式

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3.强化监督效果的提升.要严格落实党内监督制度,充分发扬党内民主,加强对民主生活会、述职述廉、个人重大事项报告、诫勉谈话、信访处理等制度执行情况的检查,依靠制度规范党员干部行为.不断完善述职述廉制度、廉政谈心制度、任前廉政谈话制度、警示提醒制度、诫勉谈话制度,充分发挥制度的重要保证作用.强化党风廉政建设责任制的落实,抓住责任分解、责任检查、责任考核、责任追究四个关键环节,强化责任考核和责任追究,突出解决落实不力、执行不到位的问题,把制度落实情况作为检验学习贯彻《廉政准则》和《廉洁从业规定》的有效途径,维护制度的严肃性和权威性.

四、严肃追究是提高执行力的保证

制度制定再好,不能得到有效落实,很大程度上是因为违

反腐倡廉相关论文范例

1.强化追究必须抓小防大.打击腐败行为,既要打“老虎”,又要打“苍蝇”.一些大案要案容易引起社会的共鸣,但是发生在群众身边的腐败行为我们往往重视程度不够,如果任其滋生蔓延,势必会损害党同人民群众的血肉联系,恶化社会风气,败坏干群关系,对我们的政治肢体破坏力更强,“白蚁筑地巢”、“温水煮青蛙”,小腐败在时间积累上也能变成大贪巨蠹,小腐败与大腐败之间没有本质上的区别,都是滥用公权.因此,在重拳打击大案要案的同时,必须铁腕查处发生在群众身边的腐败行为,对待这些小腐败,必须以零容忍的坚决态度和实际行动,发现一起惩处一起,坚决杜绝小过酿成大过、小错拖成大错,这也是对我们干部的一种有效保护.

2.强化追究必须严惩“拍脑袋”.制度的完善,并不会带来执行的进步；完善的制度落到实处,才会推动执行力.由于传统文化的影响,“官本位”的思想还在我们的一些党员干部头脑中作祟,在制度的执行上随意变通、有利的就执行、不利的就不执行,甚至于在一些重要问题的决策上,不履行集体决策程序,搞“小圈子”,搞“一言堂”,缺乏必要的实际调研与分析,“拍脑袋”就决定了,导致上行下效,制度形同一纸空文,内部管理混乱,甚至以公权牟私利,最终滑向违法乱纪的深渊.

3.强化追究必须加强案后整治.为提高制度执行力,增强人民群众对反腐倡廉的信心和决心,不断提升人民群众对反腐倡廉的期待值,必须坚持“一案两报告”,强化案例分析,公开曝光案情,向社会公布处理结果.“人自宋后不名桧,我到坟前愧姓秦”,通过公开曝光披露,使违规者无地自容,自惭形秽,无处藏身,使广大干部群众得到警示,受到教育,提高遵守制度的自觉性,自觉维护制度的权威.○

责任编辑马永义

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