幼儿园方面论文范文,与幼儿园教育管理中和谐化教育相关本科毕业论文范文

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【摘要】伴随着经济的快速发展,以及时代的不断进步,我国的幼儿事业发展也是比较充分的,越来越多的家长对于孩子的早期教育重视起来,但是相对来说,对于相关的教育工作者的压力越来越大,工作也是愈加艰巨.怎么更好的发展幼儿事业已成为目前我们的首要任务.

【关键词】科学管理和谐发展自身提高

【中图分类号】G47【文献标识码】A【文章编号】1006-5962（2013）06（b）-0218-01

引言：伴随着目前社会快速发展,对于幼儿教育工作者的要求也是在不断提高,同时对于幼儿教育的管理者素质提高也是很重要的.所以说,在日常幼儿教育工作当中不仅要加强对于教师教学水平、教学方法以及积极性的提高,还要不断的提高管理者自身素质、滚利水平以及相关的管理办法.

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1.科学管理,提高教师素质

1.1科学管理

要对于幼儿园进行科学合理的管理,不断地推动幼儿园稳步发展,要实行以人为本的管理理念,把教师资源置于首位,重视教师素养的培养,注重激发教师教学的积极性.

我们可以运用相关的奖罚机制对于教师的工作进行奖励和惩罚,对于教师的工作情况记录评比和总结,把相关的评比结果记录到年终的工作绩效当中,在年终之时对于比较优秀的员工予以相关的奖励,而对于比较差的教师予以批评和惩罚.同时,也要对于教职员工的相关意见进行收集,对于一些比较好的建议予以采纳,充分的调动起教师的主动性,让教职工成为管理的主人.

2.建立良好沟通,构建和谐幼儿园

2.1加强沟通

沟通是解决问题的最好办法,也是了解实际情况的最好办法.所以说,园长应当经常与我们的教职员工进行直面沟通,了解目前的一些实际情况,了解教师的心理,从而对于今后的工作指定一个比较切合实际的管理规划,建立起一个整体的思路.

园长也要和幼儿的家长进行相关的沟通,对于相关的工作得到家长的理解与支持.园长要树立起一种服务意识,积极地加强与教职员工、家长的沟通,形成一种相关尊重、平等、不断创新、资源共享、相关学习以及互动的氛围.

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2.2园领导集体和谐

对于构建和谐的幼儿园来说加强园领导集体的和谐是非常重要的,主要是由于领导班子领导者我们整个幼儿园的发展方向,所以说一定要具有凝聚力,一定要做到团结、尊重以及信任.构建领导班子的和谐,有利于统一我们教职员工的思想,不断地推动幼儿园又好又快发展.

2.3透明化管理

在进行日常工作的管理之时,应当将相关的工作公开化,做到透明化,积极与家长之间进行相关的沟通,逐步的让我们的家长对于幼儿园产生认可,提高家长的满意度.

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进行透明化管理,我们可以通过向家长发放相关的问卷调查来实现,同时也可以定期召开家长会,听听我们家长的相关建议,对于一些意见要及时进行处理,充分的尊重家长在幼儿园管理过程中占据的地位.

2.4构建融洽的师幼关系

构建起比较融洽、比较和谐的师幼关系是非常重要的,因为幼儿

幼儿园方面论文范文340;心智还不够成熟,比较任性,依赖心理也是比较强的,这就需要我们的教师有极大的耐心,尽量克制自身消极情绪的出现,要保持一颗爱心,更好地教育幼儿成长学习.

3、加强管理者自身的学习

3.1提高自身素质

对于幼儿园的管理工作来说,我们管理者的自身素质是非常重要的,因为对于一些比较重大事项的决策问题上是不允许有错误的,这就对于管理者的要求非常高.所以说,管理者作为幼儿园的模范带头人,就一定要加强自身学习,不断的提高自身素养,不断的更新自己的管理理念,不断的创新自己的管理方式和方法,以便更好的对于幼儿园进行管理,推动幼儿园更好地发展.

3.2创新管理模式

伴随着市场经济体制的不断发展,我们的社会在不断的进步,相关的一些教育理念也在不断的更新,所以我们对于传统一些不良的管理理念要予以废除,积极的进行创新,树立起比较开放的管理理念.

首先,我们对于园务工作要公开化进行管理,对于相关的管理理念让大家积极的提出自己的相关意见,改进不足之处,积极进行创新,不断完善相关的管理模式,切实地为教学实践服务.

3.3绩效考核制度

对于幼儿园相关工作进行管理之时,我们要对于工作进行划分,把我们的工作根据其性质分为重点工作、常规工作以及绩效工作,对于这些工作分别采用不同的管理方式,并通过绩效制度进行考核监督,定期进行检查,从而来不断激励教职员工努力工作.

4.创新管理制度

园长对于日常的相关管理工作应当制定出相关的管理制度,要不断进行创新,不要因循守旧,对于一些实际的问题不能只谈大道理,要做出实际行动,积极进行处理,对于新的问题要采用引得方法进行解决,但一定要遵循相关的法律法规.

对于日常管理制度的创新基本上是有两种形式：

第一就是推陈出新,对于之前实施的制度进行一定的修订与健全,

第二就是按照目前的一些新情况来制定新的管理办法和制度.

要运用这两种方式积极的对于园内工作进行管理,要不断的激励教师以及相关的工作者的积极性,推动幼儿园更好更快发展.结论

总之,不断去提高教师的综合素质能够使得幼儿园具有一定的竞争力,促进幼儿园能够长远发展下去,所以说对于教师的相关管理,不断提升教师素养是非常重要的.我们要构建起一种比较和谐的沟通环境,加强幼儿园与社会和家长之间的联系,不断的提高幼儿园适应能力以及应变能力,是的幼儿园可以成为一个团体,不断的提高自身管理素质,使得自身更具竞争力.

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