关于大学生类论文范文检索,与大学生基层就业观念的现状和相关毕业论文开题报告

本论文是一篇关于大学生类毕业论文开题报告,关于大学生基层就业观念的现状和相关研究生毕业论文开题报告范文。免费优秀的关于大学生及基层及农村教师方面论文范文资料,适合大学生论文写作的大学硕士及本科毕业论文开题报告范文和学术职称论文参考文献下载。

摘 要随着高校扩招和高等教育的大众化,近年来高校毕业生逐年增加,就业问题尤为突出,国家不断完善和推进大学生就业政策,优化人才资源配置,积极引导和鼓励高校毕业生面向基层就业已成为当前就业工作的重要方向,文章以问卷调研工科院校――广东工业大学大学生基层就业状况及主要影响因素,结合工科大学生的专业特点,提出引导工科高校毕业生面向基层就业的一些思考与建议.

关 键 词高校毕业生基层就业主要因素思考建议

中图分类号：G473文献标识码：ADOI：10.16400/j.ki.kjdkx.2015.02.084

SituationAnalysisandCountermeasuresofCollege

Students'GrassrootsConceptofEmployment

――TakeGuangdongUniversityofTechnologyasanexample

LUGuangqi

（GuangdongUniversityofTechnology,Guangzhou,Guangdong510006）

AbstractWithcollegeenrollmentandpopularizationofhighereducationinrecentyears,collegegraduatesincreaseeveryyear,especiallytheemploymentproblem,thestatecontinuetoimproveandpromotethestudents'employmentpolicies,tooptimizetheallocationoftalentresources,andactivelyguideandencouragetheemploymentofcollegegraduateshasbeeagrassrootsimportantdirectionofemployment,thepaperquestionnairesurveyengineeringcolleges-thegrassrootslevelandemploymentstatusofcollegestudentsmajorfactorsaffectingGuangdongUniversityofTechnology,binedwithprofessionalfeaturesofengineeringundergraduate,graduateengineeringcollegesputsomethoughtstoguideandsuggestionsforgrassrootsemployment.

Keywordscollegegraduates,grassrootsemployment,mainfactors,thinkingproposal

1我国大学生基层就业政策的趋势与前瞻

2012年中央一号文件《中共中央国务院关于加快发展现代农业进一步增强农村发展活力的若干意见》提出：鼓励和引导高等学校毕业生到农村基层工作,对符合条件的,实行学费补偿和国家助学贷款代偿政策.2013年《国家促进普通高校毕业生就业政策公告》及“教育部关于贯彻落实国务院办公厅《关于做好2013年全国普通高等学校毕业生就业工作的通知》的通知”,鼓励高校毕业生到城乡基层、中西部等地区就业,全面实施好中央和地方各类基层就业项目,做好“农村教师特岗计划”“西部计划”“三支一扶计划”“到村任职”“大学生征兵入伍”等,开展农业技术推广服务试点,扎实推进免费师范生到中小学任教工作,扩大毕业生到海外担任汉语教师志愿者规模.教育部《关于做好2014年全国普通高等学校毕业生就业工作的通知》,提出：鼓励引导高校毕业生到基层就业.这一系列的政策都为高校毕业生基层就业指明了方向和铺设了道路.

2我校大学生就业形势及基层就业的现状

近年来我校初次就业率呈下降趋势,2012届本科初次就业率为95.86%,与2011年同比低1.38个百分点,2013届本科毕业生初次就业率为95.61%,略低于2012年,2014年本科毕业生初次就业率为94.16%,较2013年下降1.45个百分点,连年的下降说明未来就业形势依然十分严峻,同时,调查中发现超过87%的毕业生选择在珠三角经济较发达地区就业,只有极少数的毕业生选择到农村等偏远或欠发达地区基层就业,尽管学校就业指导中心和学院每年都通过开会、通知、专题讲座、就业创业指导课等多种途径向学生宣传“农村教师特岗计划”“西部计划”“三支一扶计划”“到村任职”“大学生征兵入伍”等基层就业项目和就业政策,取得了一定的效果但仍不明显,根据学校提供的数据可以获悉,2014年三支一扶等基层就业人数为13人比2013年的19人减少了6人,自2003年实施西部（山区）计划以来,学校累计选派了82名志愿者奔赴西藏、新疆、贵州、云南、四川、广西等西部地区以及省内山区开展志愿服务工作.尽管参与人数从2013年的13人上升到2014年的16人,但仍然仅占了毕业生总数的0.15%,毕业生就业结构性矛盾依然比较突出,所以,转变大学生就业观念,鼓励和引导大学生面向基层就业工作任务依然艰巨繁重.

大学生学术论文撰写与发表
播放:33106次 评论:7896人

3工科大学生基层就业影响因素的调查分析

本文根据工科大学生的特点,设计具有一定代表性的影响大学生基层就业的相应问卷试题,随机选定广东工业大学1000名在校大学生为问卷调查对象,得出以下结果：（1）中共党员和共青团员的比例达到91.1%,他们中89.6%来自农村、小城镇等欠发达地区,家庭经济情况79.9%为一般和较差.

（2）对国家促进就业,鼓励大学毕业生到西部和基层就业政策的态度上有60.9%的受调查者表示能够理解,会考虑参与其中,而非常支持,会积极参与的仅有8.2%.

（3）63%的调查对象国家有关面向基层就业的优惠政策不太了解,了解一些的占23.6%,很了解的占3.3%,根本不关心的占10%.

（4）对基层就业环境的吸引力4.9%认为很有吸引力,6.8.0%认为有一定的吸引力,27.1%认为没有吸引力.

（5）对学校开展政策宣传教育,帮助在校生认清,树立正确的择业观念的情况,40.7%认为很少,40.5%认为偶尔开展,11.1%认为从来不,经常的为7.7%.

（6）家庭对子女基层就业的态度显示,46.8%支持,4.5%非常支持,43.2%反对,5.6%极力反对.

（7）希望到基层就业的有利因素：①具有广阔的市场前景：32.4%,②积累经验：69.1%,③个人的成长发展空间大：46.2%,④基层更能磨砺人,锻炼人：68.7%,⑤鼓励基层就业的优惠政策具有吸引力：25.1%,⑥可以学以致用：32.9%,⑦报效家乡：36.0%,⑧容易得到重用：22.2%,⑨谋求将来更大发展空间：27.6%,⑩基层就业机会多：35.8%.

（8）担心到基层就业的不利因素：①基层待遇低：75.4%,②基层发展机会少：43.8%,③基层工作环境差：59.6%,④基层保障体制不健全：57.3%,⑤基层文化生活单调ᦂ