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内容摘 要：本文以四川省成都市301名青年农民工的调查数据为依据,运用因子分析法和结构方程构建了新生代农民工幸福感的结构方程模型.对新生代农民工幸福感的影响因素及其内在作用机制进行了分析.结果表明：新生代农民工的幸福感可分为社会幸福感、工作幸福感、家庭幸福感、生活幸福感4个方面；物价水平、交通情况、社会尊重、社会公平显著地影响了新生代农民工的社会幸福感；食宿环境、薪水水平、技能培训和工作环境是影响新生代农民工工作幸福感的主要因素；社会幸福感对新生代农民工的家庭幸福感和生活幸福感存在间接的正向影响；工作幸福感对新生代农民工的家庭幸福感和生活幸福感存在直接的正向影响；新生代农民工的家庭幸福感与生活幸福感之间存在单项的正向作用.
关 键 词：新生代农民工幸福感结构方程模型成都市
文献综述
幸福生活涵盖的内容有衣、食、住、行等物质生活,反映个体和群体间的认同关系,以及个体对生活意义的理解和领悟（孙凤,2007）.林洪（2010）构建了国民主观幸福感的指标体系,并以广东地区为例进行了实证研究.郑卫星（2011）构建了包含经济状况、健康状况、归宿感、认同感等指标的国民幸福指数体系.肖立新（2012）分析了经济因素对主观幸福感的影响,得出相对收入对幸福感的影响在人们适应现在后恢复定值.而通货膨胀会对主观幸福感产生负面影响.而倪鹏飞（2012）则从宏观的角度分析影响幸福感的因素,认为幸福感作为一种较为长期稳定的指标,受到前期条件、城市人均储蓄状况等变量影响,而城市人均GDP、城市特征等硬性指标对幸福感的空间差异几无影响.
关于农民工幸福感的研究主要集中在农民工工作满意度方面.钱文荣（2009）从工作-家庭关系的角度,考察了工作-家庭关系对家庭式迁移农民工的工作满意度的影响.杨春华（2010）对新生代农民工的特点进行了总结,认为新生代农民工的外出动因、心理定位、身份认同等方面都发生了根本性改变.因此,对新生代农民工幸福感的研究就显得十分必要和紧迫.而对新生代农民工幸福感的全面研究较少.房俊东（2012）通过构建新生代农民工幸福感影响因素的层次分析结构图,描述性地分析了新生代农民工的幸福状态.主观幸福感是一种个人的主观感受,传统的国民幸福感指标体系对幸福感的评价显得不够准确和全面.要将潜变量对幸福感的作用定量化的反映出来,就必须借助结构方程模型（SEM）的分析方法,通过构建指标与潜变量,潜变量与潜变量之间的关系,来反映可观察变量对潜变量的影响,进而反映潜变量对幸福感的影响.
变量选取和数据来源
（一）变量选取
新生代农民工的幸福感是对自己生活质量的总体评价.谢识予（2010）对居民幸福感的研究表明,隐性因子才是影响人们幸福的主要因素.本文结合已有研究的成果（邢占军,2002；鲁元平,2010）,以及新生代农民工的生存现状,将影响新生代农民工的幸福感的因素分为7个方面：
社会幸福感是指新生代农民工对所处的社会环境的综合评价,主要包括经济发展（x1）、社会治安（x2）、物价水平（x3）、医疗卫生（x4）、交通状况（x5）、公共设施（x6）、社会公平（x7）、社会尊重（x8）和社会政策（x9）9个观测变量.
工作环境满意度是指新生代农民工在组织内进行工作中,对工作地点的自然环境和工作条件的主观感受,包括工作环境（x10）、食宿环境（x11）、工作危害性（x12）和劳动强度（x13）4个观测变量.
工作回报满意度是指农民工对工作回报的主观期望值,包括年终奖金（x14）、五险一金（x15）和工资（x16）3个观测变量.
工作发展前景满意度是指农民工对所从事工作未来的收入和自身发展水平的自我判断,包括职位升迁（x17）和技能培训（x18）2个观测变量.
工作强度感知是指农民工对自己所从事的工作的劳动消耗大小的判断,包括工作时间（x19）和加班时间（x20）2个观测变量.
生活幸福感是指新生代农民工对自身生活状态的认可程度,包括沮丧忧郁（x21）、生活态度（x22）、责任感（x23）、居住满意度（x24）3个观测变量.
家庭幸福感是指新生代农民工对家庭幸福程度的总体评价,包括家人关系（x25）、亲戚朋友关系（x26）和家人健康（x27）3个观测变量.
（二）问卷与量表设计
参照已有的研究成果后,本文将问卷分为两个方面,首先是对新生代农民工个人特征的统计分析.然后是对模型中27个可观察变量的统计分析.各个问题都是采用李克特（Likert）5分量法进行测量的.其中,5表示非常同意,1表示完全不同意,3表示一般同意,2表示比较不同意,4表示较为同意.
（三）数据来源
本文的数据来源于本课题组在2012年暑期社会实践中以问卷调查形式取得的.成都市作为西部重要的经济发展区域,有大量的新生代农民工选择到成都市就业.因此,本文选择成都市作为研究区域,新生代农民工主要来自于成都市4大工业区（高新区、天府新区、青羊工业区和蛟龙工业区）.共发放问卷400份,收回372份,有效问卷301份,问卷有效率80.91%.调查对象为16-31岁的新生代农民工.
模型构建和研究假说
（一）模型构建
结构方程模型一般由测量方程和结构方程两部分组成.方程（1）和方程（2）为测量模型,表示隐变量和显变量之间的关系.方程（3）为结构方程模型反映了隐变量之间的相互影响.误差项ξ满足：E（ξ）等于0和Var（ξ）等于σ2.
y等于∧yη+ε（1）
x等于∧xξ+δ（2）
η等于Bη+Гξ+ξ（3）
通过对所有的可观察变量进行了主成分法的探索性因子分析后,本文构建了新生代农民工幸福感的结构方程模型如图1所示.（二）研究假说
关于新生代农民工幸福感的影响因素是多样的,根据建立的新生代农民工幸福感结构方程模型,本文提出以下3种假说：假说1：社会幸福感直接对新生代农民工的幸福感存在正向作用.假说2：社会幸福感、工作环境满意度、工作回报满意度、工作前景满意度、工作强度感知和其它感知两两之间或者相互之间存在正向作用.假说3：工作环境满意度、工作回报满意度、工作前景满意度和工作强度感知对新生代农民工幸福感有着直接的正向作用.
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实证分析
（一）新生代农民工人口统计特征分析
从表1中可以看出,被调查的新生代农民工以男性为主,占样本的65.1%.在年龄的分布上,以16-25岁的青年为主,占样本总数的83.4%.新生代农民工的文化水平相对较高,其中以高中文化水平的农民工占样本总数的51.7%,拥有大专及以上学历的新生代农民工占总数的21%.由于被调查者以16-20岁和20-25岁为主体,因此在婚姻状况方面未婚者占样本总数的81.7%.在职业方面,新生代农民工多是从事普通的工厂工作,被调查者中54.1%的农民工从事的普工工作.新生代农民工中,共青团员为总数的47.51%,剩余的大部分都是普通群众.
（二）信度和效度检验
本文利用spss16对潜变量的信度进行分析.结果显示,各个潜变量的Alpha系数在0.62-0.86之间,总观察变量的信度达到0.84,问卷所得到的数据的信度较高.接着本文对数据进行KMO值分析和Bartlett球形检验,结果显示KMO值为0.82,大于0.7；P值为0.0,小于0.001,通过了Bartlett球形检验,表明数据适合做因子分析.
（三）探索和验证性因子分析
本文采用主成分分析方法对数据进行探索性因子分析,结果显示提取的8个主成分对新生代农民工的幸福感的累计贡献度达到61.88%,与设定的潜变量是一致的.各个变量的系数值都大于0.5,表明选取的指标对新生代农民工幸福感的作用较大.
本文采用lisrel软件对新生代农民工幸福感的各个影响因子进行验证性因子分析,根据探索性因子分析和新生代农民工幸福感的结构方程模型,我们将对各个潜变量下的数据进行验证性检验.通过验证性检验后发现,各个可观察变量与对应的潜变量的标准化路径系数,在0.4-1之间,说明路径关系是成立的.
从表2可以看出,社会幸福感的外载荷系数都较大,其中影响较大的有社会公平、社会尊重、物价水平和公共设施.影响相对较
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