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摘 要：目前,我国硕士研究生课程设置存在着课程目标不明确,课程体系单一、僵化,课程内容重复、滞后,课程结构比例不当,对隐性课程的作用认识不够等问题.要采取明确课程体系目标、完善课程体系、重视隐性课程的作用等对策加以解决..
关 键 词 ：硕士研究生；课程设置；问题；对策
中图分类号：G643 文献标志码：A 文章编号：1002-0845（2012）11-0051-02
一、我国硕士研究生课程设置存在的问题
1.课程目标不明确
各专业的课程体系都是以专业培养目标为基础来制定的.目前研究生课程设置中存在的一个明显问题就是课程目标不明确.高校对专业培养目标的表述不清楚,关于人才培养方向即该专业培养人才所瞄准的未来职业门类、关于人才使用规格即同类专业中不同人才在未来使用上的规格差异、关于对人才的规范与要求即对同一培养方向的人才在德智体美诸方面的要求的表述都过于笼统,导致了课程目标的不明确.
2.以学科为中心,课程体系单一、僵化
我国的研究生课程设计基本上采用的是以学科为中心的设计模式.在确立了培养目标以及达到目标所需掌握的知识和技能后,确立学习的科目,都是与本科生的知识和能力结构相衔接的科目.以学科为中心的课程体系是根据知识的内在规律来设置课程的,过分强调了学科自身的知识体系和课程内容的完整性,忽略了学科之间的横向联系.过分专业化的课程结构将学生的思维限制在一个专业之内,很难与其他专业联系,限制了学生的视野和思维能力的发展,忽视了学生全面素质的养成[1].
3.课程内容重复、滞后,研究性、前沿性不够
由于过分强调学科的系统性与完整性,就造成了教学内容的重复.有些硕士生和博士生的课程内容只是本科生课程内容的简单延续,有时候甚至出现雷同.
由于学科课程要求知识要成熟、严谨,因此一些学科领域的最新知识和科研成果,特别是一些热点、重点、边缘学科和高新技术的研究以及还在进一步探索中的内容,很少能及时地反映到研究生教育的课程内容中.课程设置满足了课程内容的完整性原则却忽略了课程内容的适时性原则,致使培养出来的学生还没毕业就已经落伍.
4.课程设置具有随意性,课程结构比例不当
有些学科、专业点课程体系的建构缺乏系统思想,不是以培养目标所需的人才知识结构为出发点,而是或因导师的主观认识、科研兴趣而立,或是为了照顾某人,开设一些并非必要的课程,即因人设课.二是因课设人.在缺少与课程要求相匹配的教师,又由于经费等原因也无法请到合适教师的情形下,采取“拉郎配”的方法,虽有科学系统和先进的课程体系,但是课程教学质量由于教师的知识结构和水平限制而大打折扣[2].
我国一般是以二级学科设置专业学位点,并在这个基础上开设课程的.为了使研究生毕业后能够从事较为专业的教学与科研工作,课程设置以学位课、专业理论课为主,除了一些公共必修课外,基础理论课程所占比重较小,毕业生缺乏扎实的基础理论背景和广泛的适应性,对研究生毕业后承担多学科教学与科研非常不利.
5.对隐性课程的作用认识不够
在人才培养过程中,除了按照教育目的安排的各种课程和教育、教学活动外,还有一些诸如师生关系、校园文化等因素,也影响学生的成长过程.为了区别这些影响因素和那些有目的安排的课程,它们被称之为“隐性课程”.由于它的无计划性导致人们经常忽略它对研究生教育过程的作用,或者是认识不到它在某些方面比“显性课程”有更强烈的影响.
二、我国硕士研究生课程设置的相应对策
1.明确课程体系目标,理清与本科课程的关系
在确立研究生课程时,要处理好与本科课程之间的内容衔接问题.如
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