指标类医学论文评议,关于应用最优指标法评价医院营运能力相关大学毕业论文范文

为您写指标毕业论文和职称论文提供指标类大学毕业论文范文,与应用最优指标法评价医院营运能力相关论文范文集,包括关于指标及卫生统计及质量管理方面的论文题目、提纲、开题报告、文献综述、参考文献的大学硕士和本科毕业论文，是免费优秀的指标论文范文。

摘 要 ：对医院营运能力进行评价,为医院领导决策提供科学依据.方法：运用最优指标法对综合医院的诊疗人次数、出院人数、病床周转次、病床使用率、出院者平均住院日等指标进行计算.结果：最优指标为xh等于（107.03,48.8,131.3,46.2,6.8,11.2,4.6,94.8,4609.2,474.4）.通过最优指标归一化,B医院的营运能力最好.

关 键 词 ：最优指标；营运能力；评价

中图分类号：F275 文献标识码：A 文章编号：1001-828X（2014）09-0160-01

医院综合营运能力评价有多种方法,最优指标法以共简便,具有直观、简明、定量、准确等特点.适用于不同年度或不同医院之间进行评价.有较大的应用推广价值.现笔者应用最优指标法对我市属六家综合医院的营运能力进行评价.对医院质量管理提供科学依据.资料与方法

一、资料

从中国卫生统计直报网中摘取我市六家综合医院2012年上报的统计数据,数据真实可靠,选定反映医院综合代表性的指标.（见表一）

二、方法

最优指标法是在TOPSiS法的思想上总结出的一种方法,其评价结果与TOPSiS法的评价结果一致.

最优指标法一般步骤：

首先确定最优指标,用向量xh表示.考核最优指标的原则是,每一评价单元的n个评价指标中,其指标数值要求大于零.根据专业知识将指标定为高优指标和低优指标.然后将数据进行最优指标、低优指标归一化并进行排序.如门诊人次数、住院人次数、病床周转次数、病床周转率等.低优指标指越大,其最优指标越小.如门诊人均费用、住院人均费用等.

应用最优指标法评价医院营运能力参考属性评定

有关论文范文主题研究:	关于指标的论文范例	大学生适用:	电大论文、硕士学位论文
相关参考文献下载数量:	91	写作解决问题:	学术论文怎么写
毕业论文开题报告:	标准论文格式、论文选题	职称论文适用:	刊物发表、职称评副高
所属大学生专业类别:	学术论文怎么写	论文题目推荐度:	优质选题

Zij为i行j列指标用最优指标归一化的数值,Zij为i行j列指标值,Xh为最优指标值.

Z越大,表明越接近最优水平,根据Z值的大小,对各评价单元优劣进行排序.

三、计算结果：

3.1 从表一中选择

指标类论文范文集最优指标xh等于（107.03,48.8,131.3,46.2,6.8,11.2,4.6,94.8,4609.2,474.41

3.2 最优指标归一化（见表二）

3.3 排序及评价

排序从表2可以看出,营运能力排序为B医院、C医院、A医院、D医院、F医院、E医院.也就是说在我市六家综合医院中,B医院营运能力是最好的.

四、小结

综上所述,要提高医院营运能力,就必须提高总诊疗人数、病床周转率、病床使用率.降低出院者平均住院日、出院者人均住院费用及出院者日均、人均医药费用.而采用此方法评价医院营运能力受客观因素影响.病种单纯、病情轻的病人易于确诊、治愈出院,从而病床使用率及病床周转次数高,出院者住院日低.反之,病床使用率、病床周转次数低,出院者住院日高.随之影响医院营运能力.

指标学术论文撰写格式
播放:29920次 评论:6329人

这篇论文来自:http://www.sxsky.net/yixue/yxyx/408578.html

指标类医学论文评议,关于应用最优指标法评价医院营运能力相关大学毕业论文范文参考文献：

计算机应用能力
6职称计算机应用能力免试审批表申请计算机应用能力考试免考审批表,姓名性别出生年月身份证号学历学位何时何学校何专业毕业现工作单位参加工作时间现有职称申报职称免考理。计算机应用能力。

计算机应用能力测试
机应用基础课程的阶段考核。6职称计算机应用能力免试审批表申请计算机应用能力考试免考审批表,姓名性别出生年月身份证号学历学位何时何学校何专业毕业现工作单位参加工作时间现有职称申报职称免。

计算机应用能力培训
6职称计算机应用能力免试审批表申请计算机应用能力考试免考审批表,姓名性别出生年月身份证号学历学位何时何学校何专业毕业现工作单位参加工作时间现有职称申报职称免考理。计算机应用能力。

全国计算机应用能力
外语和计算机补充文件,关于职称外语和计算机应用能力从2006年起,安徽省职称晋升计算机应用能力考试与全国统考接轨.接轨后,不再举行安徽省职称晋升计算机应用能力考试.设区的市以上各。

营运资金管理论文
本科会计论文题目查询本科学生毕业论文,开题报告书,题目中小型超市营运资金管理常见问题与对策研究,——以xx超市为例,姓名和丽坤,学号1140516314,院系经。财务部资金会计。

论文评价
论文评价指标及存在问题等方面作出评价,是否同意进行论文答辩和申请学位),,评阅人单位:,评阅人职称:评阅人签字:年月。硕士论文评价参考标准附表,北京林业大学林学院优秀博士,硕士论。

医院护理论文
素吸附法在高危出血倾向患者血液透析(hd)中的应用.研究指出,改良式无肝素吸附法联合生理盐水冲洗不会影响高危……,优质护理服务在血液透析室中的应。医院管理论文发表大型中医医院江苏大。

财务评价论文
其合理性分析,资本结构的现状及其合理性分析,及其资产结构与资本结构的协调平衡性的评价与分析的实习.,对企业的财务效率和财务能力分析.包括:对实习单位的营运能力,盈利能力,偿债能力及发。

北航 医院
业,于毕业整一年时申请学位.学籍管理环节1,录取通知书:北航,2,奥鹏卡:对入学后参加选课学。医院管理论文发表大型中医医院江苏大学附属医院招聘简章,江苏大学附属医院(镇江市江。

医学论文评价
形的预防和早期矫治"进行了观摩,点评,口腔系杜凤芝主任,校教学督导与评估办公。重症医学高级职称考试评价市人民医院康复科医师a1神经病学硕士研究生从事康复工作,要求男性41潍坊市人民医。