行政管理方面论文范本,与高校去行政化管理探析相关论文目录怎么自动生成

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【摘 要】

高校的行政化管理,即政府及其部门对高校、高校内部行政权力对学术事务采取行政管理的模式进行管理.由于它与学术独立和自由的本质相违背,去行政化已成为当前高校的第一要务.高校行政化管理的现状是由于历史体制的沿袭与体制设计的不合理、不健全导致的,但中国传统文化中政治权力的强势与对“官”的崇拜则是其深层次的文化原因.高校要去行政化,除了要进行体制改革,更重要的是要发动大众的力量,让每一个公民都能时刻警惕权力的危害,从而以公民的权力制约政治权力.

【关 键 词】管理；行政权力；学术权力；去行政化

【中图分类号】G658.5【文献标识码】A【文章编号】1009-5071(2012)02-0008-02

当前高校学术不端行为盛行,各种学术剽窃、学术造假、论文抄袭、泡沫学术严重侵蚀着学术殿堂,各种项目审批、学术成果评价的黑幕也无时无刻不刺激着每一个学者和社会人士的神经.而行政化的管理是高校学术生态恶化的一个极其重要的因素,它使越来越多的学者远离学术,转而重视行政权力的获取.在这样一个大背景下,如何还原学术本来的面目,如何让高校学术摆脱行政化管理的阴影,日益成为当前学界关注的一个热点.

行政管理学术论文撰写
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1高校行政化管理存在的问题

高校的行政化管理可以概括为政府及其部门对高校的行政化管理以及高校内部行政权力对学术事务的行政化管理.这种行政化管理模式与高校办学逻辑的内部冲突,导致了诸多问题的产生：

1.1高校办学自主权的边缘化.政府及有关部门对高校的行政化管理导致高校的主体性地位丧失.龙献忠指出：政府教育行政主管部门在对高校履行行政管理权力的过程中,偏离了自身的职责任务、活动范围、运行轨道,从而违背了高校的意志,损害了高校的利益,使高校的办学以政府计划式模式为主,使高校的主体性地位边缘化,无法按照自身的办学逻辑办学.［1］

1.2学术权力的边缘化.我国高校在管理上沿袭行政管理体制,高校内部的组织结构实际上是政府主管部门组织结构的向下延伸.［2］其主要管理模式是科层制,由于党委领导下的校长负责制使党的组织原则成为了高校的组织原则,党委的决定转化为部门的决定,职能部门是具体政策的制定者,也是行政管理者,又是最后的监督者和评价者,学术权力无力与行政权力对抗,学术组织的科层化和“双肩挑”现象普遍化.［3］

1.3高校内部学者师生的边缘化,教师、学生无法参与到学校的治理.由于中国长期的计划经济体制导致了大学的集权传统,大学内部行政权力本位的传统思维定势使大学忽视了教师、学生在管理中的主体地位,在重大决策和日常管理决策中不能站在教师、学生的角度思考问题,老师和学生也没有途径参与到大学的治理.这就使用以规范学生的政策和法规得不到师生的理解,在执行层面遇到各种阻力.