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桂林理工大学高等职业技术学院文件

桂理工高职院学〔2016〕8号

关于印发《桂林理工大学高等职业技术学院

学生综合素质测评办法》的通知

院属各单位,各部门:

现将《桂林理工大学高等职业技术学院学生综合素质测评办法》印发给你们,请认真组织学习,贯彻执行.

桂林理工大学高等职业技术学院

二O一O年八月三十一日

主题词:学生工作综合素质测评办法通知

桂林理工大学高等职业技术学院办公室2016年8月31日印发

校对:唐承泽录入:张凯(网络传输)

桂林理工大学高等职业技术学院学生综合素质测评办法

总则为认真贯彻落实党的教育方针,全面推进素质教育,引综合素质测评是对学生在校表现进行的科学,规范,系综合素质测评应坚持以下原则:

第四条综合素质测评的指标体系

100分,分别按20,50,10,20的权重进行折算.

综合素质测评成绩的评定等于德育测评成绩×20+智育测评成绩50%+体育测评成绩×10+能力测评成绩×20.等于(上学期测评分+下学期测评分)÷2.等于各学年综合素质测评分之和÷

学生综合素质测评的标准和计分方法德育素质的测评100分,由基础分,应加分和应减分三部分组成.70分)1,坚持四项基本原则,在大是大非面前立场坚定,能用马克思

2,遵纪守法,遵守社会公德,爱祖国,爱人民,爱科学,爱劳3,自觉遵守《高等学校学生行为准则》,遵守校纪校规,有强4,热爱集体,团结同学,尊敬师长,助人为乐,积极参加集体5,政治理论学习认真,态度端正,积极参加形势与政策教育,

(二)德育加分

1,思想上要求进步,积极向党组织靠拢.凡中共党员,入党积5分和3分,2,好人好事奖励分:凡有勇于举报违法行为,勇于向违法行为10分,受省级表彰者加20分,受国家级表彰30分3,宿舍表现宿舍卫生学期总评分按照如下标准计分:

≥95分85-94分75-84分60-74分<,60分1074204,学生干部根据其在学院,班级团学工作中履行工作职分值

级别各级学生干部奖励加分级别类别最高加分学院级学生团委办公室主任,学生会主席,副主席,大学生团体联合会主席,副主席10学生团委办公室副主任,部长,学生会秘书长,部长,大学生团体联合会秘书长,部长,广播站站长,记者团团长,报社社长,艺术团负责人8学生团委副部长,学生会副秘书长,副部长,大学生团体联合会副秘书长,副部长,社团(协会)会长6社团(协会)副会长5各类学生组织干事(含广播站,记者团,报社成员,国旗班成员)4系级学生会主席10学生会副主席8系团总支组织部部长,宣传部部长,学生会秘书长,部长6系团总支组织部副部长,宣传部副部长,学生会副秘书长,副部长5系团总支,学生会干事4宿舍舍长2班级团支部书记,班长5其他班委3说明:加分的学生干部原则上应该任职满一学期,加分值根据学生干部的工作情况,在最高加分值范围内进行适当调整.对工作考核不合格,或有违纪受处分现象,或有重修两门课程以上,或所在宿舍为不合格宿舍(含宿舍卫生学期平均成绩低于60分)的学生干部,

5,认真上好思想政治理论课(马克思主义基本原理,毛泽东思85分以上或考查成绩优秀者加5分.6,参加学校《学生手册》考试成绩在85分以上者加5分.7,考评标准中凡同类项目加分,只计一次最高分,不重复累计.1,有反对四项基本原则的反动言论和行为,煽动闹事,组织非2,违反校纪校规,受校级,院级通报批评者分别扣10分,5受警告,严重警告,记过,留校察看处分者,分别扣15分,2025分和30分.3,有恶意拖欠学费等其他不良诚信记录者,扣15分,4,凡学院,班级要求统一参加的集体活动(含上课,广1次扣22次计1次缺勤,5,中共党员以及在学院各级学生组织和班级内任职的学15分,在事