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中国人寿求职宝典
前言
中国人寿保险(集团)公司(ChinaLife)中国人寿保险(集团)公司及其子公司构成了我国最大的商业保险集团,是国内唯一一家资产过万亿的保险集团,是中国资本市场最大的机构投资者之一.2016年《财富》杂志世界500强排名第111位.
中国人寿由中国人寿保险(集团)公司,以及该公司的子公司和直属机构共同组成.其中包括:中国人寿保险股份有限公司,中国人寿资产管理有限公司,中国人寿财产保险股份有限公司,中国人寿养老保险股份有限公司,中国人寿保险(海外)股份有限公司,国寿投资控股有限公司,保险职业学院.
公司工会每年为员工举办保龄球,羽毛球,足球,乒乓球,拔河,钓鱼和棋牌等各类比赛活动,并成立了公司"羽毛球协会","足球俱乐部",定期组织训练,参加各种行业比赛.通过各种各样,丰富多彩的业余文化生活,不但增强了员工体质,更增加了公司员工的凝聚力.
为了帮助广大想进入中国人寿公司工作的应届毕业生在竞争中脱颖而出,顺利得到中国人寿公司的offer,应届毕业生求职网(yjbys.)职场专家收集相关的资料,根据近几年的中国人寿公司校园招聘的实况,总结出中国人寿公司的求职宝典(2016修订版),供2016届应届毕业生参考和借鉴.
本宝典本着为想进入中国人寿公司的同学服务的目的,帮助大家更好地了解中国人寿公司而编撰.宝典分为八部分,包括企业背景,福利待遇&,职业发展,校园招聘,宣讲会秘籍,网申秘籍,笔试秘籍,面试秘籍,常见问题(FAQ).其中前两章介绍了中国人寿公司的背景资料,比较详尽.在这两章中,我们对中国人寿公司发展历程,企业文化,主营业务,业内地位,福利待遇,员工关怀,职业发展空间等大家最关心的问题进行一一阐述,详尽直观.在其后的六章中,我们通过对中国人寿公司的整个校园招聘流程的分步解读,为关注中国人寿公司的求职者提供了详尽,实用的求职攻略.让同学看宝典,对有一个更深的了解,求职时更加得心应手.
目录
前言2
目录3
一,5
1.1中国人寿概况5
1.1.1企业名片5
1.1.2发展历程6
1.1.3组织机构7
1.1.4企业文化7
1.2主营业务&,业内地位9
1.2.1主营业务9
1.2.2业内地位11
1.3工作地点12
二,12
2.1福利待遇12
2.1.1薪资水平12
2.1.2中国人寿薪酬制度13
2.2员工关怀15
2.3职业发展15
2.3.1晋升机制15
2.3.2培训机会15
三,17
3.12016年中国人寿校园招聘岗位&,要求17
3.1.1校招岗位&,要求(2016)17
3.1.2校招岗位对比(近3年)18
3.22016年中国人寿校园招聘流程&,日程20
四,中国人寿宣讲会秘籍20
4.1宣讲会信息查询21
4.2宣讲会小贴士21
五,中国人寿网申秘籍23
5.1网申入口23
5.2网申内容24
5.3网申小贴士25
六,中国人寿笔试秘籍26
6.1笔试概述26
6.2笔试真题&,详解26
6.2笔试小贴士41
七,中国人寿面试经验41
7.1面试概述41
7.2面试真题&,经验42
7.3面试小贴士46
八,常见问题(FAQ)48
企业背景
1.1中国人寿概况
中国人寿保险(集团)公司(ChinaLife)中国人寿保险(集团)公司及其子公司构成了我国最大的商业保险集团,是国内唯一一家资产过万亿的保险集团,是中国资本市场最大的机构投资者之一.2016年《财富》杂志世界500强排名第111位.
中国人寿由中国人寿保险(集团)公司,以及该公司的子公司和直属机构共同组成.其中包括:中国人寿保险股份有限公司,中国人寿资产管理有限公司,中国人寿财产保险股份有限公司,中国人寿养老保险股份有限公司,中国人寿保险(海外)股份有限公司,国寿投资控股有限公司,保险职业学院.
公司工会每年为员工举办保龄球,羽毛球,足球,乒乓球,拔河,钓鱼和棋牌等各类比赛活动,并成立了公司"羽毛球协会","足球俱乐部",定期组织训练,参加各种行业比赛.通过各种各样,丰富多彩的业余文化生活,不但增强了员工体质,更增加了公司员工的凝聚力.
1.1.1企业名片
公司全称:中国人寿保险(集团)公司
公司Logo:
公司类型:大型金融保险企
公司总部:北京
创办时间:1949年10月20日
现任董事长:袁力
开展业务:寿险,人身意外险,健康险,年金等人身保险的全部领域
经营规模:2016年,全集团境内寿险业务约占寿险市场份额的42.7%
中国500强:中国人寿保险(集团)公司已连续7年入选《财富》全球500强企业,排名由2002年的290位跃升为2016年的133位,连续2年入选世界品牌500强,位列第280位,是我国保险业唯一一家全球企业,全球品牌"双500强"企业
员工数:71.6万名个人代理人,1.26万名团险销售人员
地址:中国北京市朝阳区朝外市场街20号
邮编:100020
客服:95519
公司官网:chinalife../
1.1.2发展历程
中国人寿的历史可以追溯到成立于1949年10月20日的原中国人民保险公司所经办的人身保险业务.新中国建立刚刚20天,为迅速发展经济,经中央人民政府批准,成立了全国统一的保险机构——中国人民保险公司,下设人身保险室.建国初期的人身保险业务有强制保险和自愿保险两大类,强制保险主要是铁路,轮船,飞机旅客意外伤害保险,自愿保险则分为职工团体人身保险和简易人身保险两类.到1958年,共实现人身险保费收入1.41亿元,参加职工团体人身保险者达到300万人,参加简易人身保险者发展到180万人,对安定群众生活起到了积极作用.
1958年10月,国务院召开的西安财贸工作会议提出:"人民公社化后,保险工作的作用已经消失,国内保险业务应立即停办".1959年,人身保险业务和其他国内保险业务一道进入全面停顿状态.
逐步恢复
1979年4月,国务院批准《中国人民银行行长会议纪要》,作出了"逐步恢复国内保险业务"的重大决定.11月,全国保险工作会议在北京隆重召开,中断了20年的国内保险业务正式宣告恢复,中国保险业迎来了一个崭新的发展时期.在财产保险业务率先恢复的基础上1982年,开始恢复办理人身保险业务.社会主义市场经济体制的建立健全,为保险业发展提供了强大动力.1982年至1995年的13年间,人身保险业务以平均每年40%的速度递增.
业务重组
1995年,我国第一部《保险法》诞生.1996年,根据《保险法》关于财产保险和人身保险分业经营的要求,中保人寿保险有限公司在承继原中国人民保险公司全部人身保险业务和重组17家地方寿险公司的基础上组建成立,进入了专业化经营时代.个人营销制度的引入和全面推行,促进了公司的快速发展.从1996年到1998年,营销队伍由4万多人发展到20万人,保费收入从192亿元增加到540亿元,一跃成为我国最大的保险公司.
体制重组
1999年3月,中保人寿保险有限公司更名为中国人寿保险公司,成为国有独资的一级法人,直接隶属于国务院.至此,中国人寿正式独立登上中国金融保险市场的大舞台,为数亿中国人提供各种人身保险,承担着服务经济发展与维护社会稳定的重要功能.2002年,中国人寿提出了"实现保费1000亿,跻身世界500强"的目标,当年实现保费收入1287亿元,并以此业绩首次入选《财富》"全球500强"企业.
2003年,是中国人寿发展史上具有重要里程碑意义的一年.这年6月,中国人寿保险公司重组为中国人寿保险(集团)公司,并独家发起设立了中国人寿保险股份有限公司.12月17日和18日,中国人寿保险股份有限公司分别在纽约和香港成功上市,创造了当年全球最大规模的IPO.
金融控股
2003年中国人寿保险(集团)公司重组设立以来,适应金融综合经营的发展趋势,开启了向金融控股集团发展的征程.
2003年,集团公司和寿险公司联合发起设立了中国人寿资产管理有限公司.
2006年,中国人寿领导班子制定了"主业特强,适度多元"的发展战略.2006年底,财险公司和养老险公司相继成立.同时,对海外公司,国寿投资公司,保险学院的改革工作也基本完成,一个集寿险,财险,企业年金,资产管理,实业投资,保险教育等业务于一体的我国最大的保险集团初具规模.
2007年1月9日,寿险公司在上海成功回归A股.自此,中国人寿成为我国首家境内外三地上市的金融保险企业.携A股回归的"王者之风",中国人寿在"主业特强,适度多元"的发展战略之下,确立了打造国际顶级金融保险集团的奋斗目标,明确了中国人寿特色的科学发展之路,提出了全面提升综合经营管理能力的战略要求.
1.1.3组织机构
集团公司下设中国人寿保险股份有限公司,中国人寿资产管理有限公司,中国人寿保险(海外)股份有限公司,国寿投资管理公司以及保险职业学院,成都保险学校等多家公司和机构.其任务,除了通过所属公司经营发展寿险及相关的资产管理等主营业务,并直接管理一部分
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