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调查提纲
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一、环卫工人队伍基本情况
(一)环卫工人队伍的组织管理模式.说明当地环卫队伍的各种组织管理模式的基本情况,统计分析市,县,区环卫事业单位职工,市,县,区清洁公司合同工人,镇(街),居委等基层环卫单位合同工人,镇,村等基层单位临时聘用的环卫工人等的人数和比例.
(二)环卫在职工人人数.分级统计行政区范围内环卫工人总人数,市直管人数及比例,县(县级市,区)人数及比例,镇(街)人数及比例,村(居)人数及比例.
(三)环卫工人年龄结构情况.按照40岁以下,40-50岁,50岁以上区分,分别统计人数及比例.
(四)环卫工人地域结构情况.按照本地人员和外来务工人员区分,分别统计人数及比例.
(五)环卫工人文化程度情况.按照初中及以下人员和高中及以上人员区分,分别统计人数及比例.
二、环卫工人工资福利待遇情况
(一)收入水平.按照市,县(县级市,区),镇(街),村(居)环卫工人分别统计,并与当地最低工资标准进行对比.
(二)收入构成.包括正常工作时间工资,环卫津贴,高温津贴,加班工资,社会保险,住房公积金,其他收入等构成.如果缺项,应逐项予以说明.
(三)各地环卫津贴的执行标准.
(四)各地加班工资的执行标准.
(五)社会保险.企业给环卫工人签订劳动合同和购买养老保险,医疗保险,生育保险,失业保险,工伤保险等5个社会保险的人数及比例.
(六)企业给环卫工人购买住房公积金的比例.
(七)环卫工人住房情况.
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(八)环卫工人体检情况.
三、环卫工人工作情况
(一)清扫面积.按照市,县(县级市,区),镇(街),村(居)一线环卫工人分别统计.
(二)工作时间.每月工作情况,包括平均工作天数和每月最高工作天数,每天工作情况,包括平均工作小时数和每天最高工作小时数.
(三)休假时间.每月平均休假天数和每年平均休假天数.
四、环卫经费保障情况
(一)投入资金.按照市,县(县级市,区),镇(街),村(居)分级统计.