关于社会保障相关论文范例,与中国特色社会主义社会法学理相关论文开题报告

本论文是一篇关于社会保障相关论文开题报告,关于中国特色社会主义社会法学理相关学士学位论文范文。免费优秀的关于社会保障及劳动法及劳动法学方面论文范文资料,适合社会保障论文写作的大学硕士及本科毕业论文开题报告范文和学术职称论文参考文献下载。

【摘 要】社会法是由自身部门法精神与品格而定,其价值取向是关注社会弱势群体的权益、力求社会实质公正以及促进社会和谐与稳定等.社会法在构建和谐社会中起到非常重要的作用,担负着非常重大的责任.

【关 键 词】社会法学；理论体系；中国特色；社会保障

社会法学基本的范畴是社会权,社会法作为一种法律制度体系可以捍卫与保障社会权,通过构建和谐的劳动关系,使社会的弱势群体权利得到有效的保障.

一、社会法本体理论

从狭义来说,社会法等同社会保障法,虽具有涵义清晰与外延确定的特点,但难于挖掘新法理；从中义来说,社会法特指法理体系中的部分法理、一个法部门或者一类法律等；从广义来说,社会法与传统公法、私法相对称,是通过加强对社会生活的干预而产生的一种立法.

二、社会权利理论

（一）社会权的范畴.社会权泛指社会弱势群体享有的文化、社会、经济权利需体现社会正义,而社会正义即社会权核心的价值.保护社会权的目的是增强弱势群体的发展与生存竞争力、体现以人为本的价值观、确保市场机制与政治安定运转的顺利以及弘扬公正、平等、和谐等理念.

（二）劳动权的保障.劳动权在劳动法学范畴体系中居核心地位,而社会法学界对其概念界定与理论阐析存在差异.劳动权的认识与解析不宜过于单面化、简单化,应从机能、法益、性质与理念等维度进行透视.在劳动权的法律保护和救济方面,其关注重心是劳动权的法律的保护与救济机制,其主要内容包括劳动公益诉讼、劳动权刑法保护与“三金”适用.

（三）社会保障权.社会保障权作为我国公民的基本权利,是指公民在丧失劳动能力、疾病或者年老的情况下,可从国家与社会获得一定的物质帮助的权利,包括社会福利权、社会救助权、社会保险权等.

三、和谐劳动关系法律建构理论

（一）更新劳动关系观念.劳动关系作为一种混合型的社会关系,具有人身属性与财产属性；但是,劳动关系在极具伦理色彩的同时,也是一种不平等社会关系,且存在着诸多的法益互动与博弈.在通常情况下,劳动关系存在一定的不和谐因素.

（二）劳动关系契约化.我国普遍推行的劳动合同制度除了不会使劳动者在法律中的主人翁地位改变,还可以使其按照自己的特长、爱好与意愿来进行岗位的选择,从而使其劳动的自主性、创造性与积极性得到充分的发挥.劳动关系契约对劳动法的实施起到一定的推动作用,且具有重大历史意义.

怎么写社会保障本科论文的参考文献
播放:28656次 评论:5455人

（三）规制集体劳动关系.我国劳动法制活动与劳动法学理论研究的关注点是个别劳动关系与法律规制,在某些方面对集体劳动关系与相关的法律规制问题存在一定的回避.尽管这是我国劳动法学理论研究与劳动法制建设的鲜明特色,但也是一种缺陷与不足.针对罢工权、结社权、集体合同与集体协商等问题,我国立法应积极探索相关的规制策略.

（四）优化劳动争议处理机制.我国劳动立法确立的劳动争议排解法律途径主要包括诉讼、仲裁、调解与协商,其中调解可以使劳动关系和谐性的要求得到充࠳