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上海金融学院2016届毕业生就业质量年度报告

第一部分:毕业生就业基本情况

一,就业总体情况等等等等等等等等等等等等等等等等等.1

二,毕业生规模与结构等等等等等等等等等等等等等等等等.1

三,就业率与离职率等等等等等等等等等等等等等等等等等4

四,行业与区域分布等.等等等等等等等等等等等等等等等等..5

五,毕业流向等等等等等等等等等等等等等等等等等等等.6

第二部分:毕业生就业工作举措

促进就业政策措施等等等等等等等等等等等等等等等等.7

二,就业指导服务情况等等等等等等等等等等等等等等等.等8

第三部分:就业质量相关分析

一,就业满意度等等等等等等等等等等等等等等等等等等..10

二,专业对口度等等等等等等等等等等等等等等等等等等..11

三,职业期待吻合度等等等等等等等等等等等等等等等等..12

四,工资待遇等等等等等等等等等等等等等等等等等等等.13

五,用人单位满意度等等等等等等等等等等等等等等等等等13

第四部分:就业发展趋势判断与应对措施

一,趋势判断等等等等等等等等等等等等等等等等等等等.15

二,应对措施等等等等等等等等等等等等等等等等等等等..16

第五部分:对教育教学的反馈

一,对人才培养模式的反馈等等等等等等等等等.等等等等等19

二,对招生工作的反馈等等等等等等等等等等等等等等等等.19

三,对就业工作机制的反馈等等等等等等等等等等等等等等.20

上海金融学院作为培养国际化,应用型优质本科人才的财经类高等院校,坚持"学科兴校,质量立校,人才强校,文化弘校"的办学思路和人才培养理念,培养了大批优秀毕业生,服务于国家经济社会发展,投身于上海国际金融中心建设.

为进一步适应经济社会发展需要,推动我校人才培养模式改革,提高我校毕业生就业竞争力,按照上海市教委的工作部署,我们对学校2016届毕业生就业状况进行了深入调研和分析,认真总结经验,查找不足,为切实提升我校的就业质量与水平提供参考依据.

第一部分:毕业生就业基本情况

一,就业总体情况

2016年,全国共有高校毕业生727万人,相比2016年699万毕业生增长2万人,再创历史新高,被冠以"更难就业季"称号2016年上海高校毕业生就业工作的相关要求,结合学校实际,深入调研,统筹资源,开辟渠道,全员参与,全程服务,扎扎实实推进就业工作.

在校领导的正确领导下,在各部门的通力协作下,通过学生就业指导中心和各院系的努力,截止2016年11月30日,我校2016届毕业生就业率达到97.98%,在上海市同类院校中名列前茅,同时实现就业率连续三年增长,圆满完成了就业工作的各项目标.

二,毕业生规模与结构

(一)毕业生规模

我校2016届毕业生数量为2082人,比2016年的2070人增加了12人.其中本科生1809人,专科生273人.

图1-1反映了近五年来我校毕业生人数的变化情况,从图中可以看出我校近年来毕业生数量呈小幅稳步上升态势.

图1-1我校毕业生人数变化情况

(二)毕业生结构

1,毕业生学科分布

我校2016届毕业生学科分布以经济学,管理学为主,经济学和管理类学科学生数量分别为1088人和757人,合计占毕业生总数的88.62%.

图1-2我校2016届毕业生学科分布图

2,毕业生专业与生源分布

我校2016届毕业生所学专业包括25个本科专业和5个专科专业.

由于招生政策的变化,外地生源毕业生的数量逐年上升,2016届毕业生中,外地生源数量已占毕业生总数的51.30%,基本与上海本地生源数量持平.

表1-1我校2016届毕业生专业与生源分布情况

学历专业名称上海生源(人)外地生源(人)合计(人)本科金融学180214394金融工程232649信用管理252550保险4962111劳动与社会保障212142会计学91109200财务管理222850审计学322052经济学6140101国际经济与贸易504898国际商务192241工商管理241943市场营销212041人力资源182038物流管理231740财政学5150101行政管理212142统计学221638信息管理与信息系统111930计算机科学与技术172138电子商务141933英语413576法学211940数学与应用数学152136工商管理(艺术)151025本科合计8879221809专科国际金融(中丹合作)4565110市场营销(中丹合作)305080艺术设计241640广告设计与制作281543专科合计127146273全校总计101410682082

三,就业率与离职率

(一)就业率

表1-2是反映了我校近五年来的就业率状况,从中可以看出,近三年我校的就业率虽然连续上升,但和2016年,2016年相比仍有差距,从一定程度上说明了就业形势的严峻性.

表1-22016年-2016年全校毕业生就业率(截止2016年11月30日)

年份毕业生人数就业人数就业率2016年1935191198.76%2016年1966193498.77%2016年2041194396.62%2016年2070202397.73%2016年2082204097.98%

(二)离职率

图1-3我校2016届毕业生离职原因分析图

我校2016届毕业半年内的离职率为16%,比全国财经类本科院校(27%)低11个百分点.

在离职的学生中,其中97%的毕业生有过主动离职,主动离职的最主要原因是薪资福利偏低(31%),其后依次是个人发展空间不够(26%),想改变职业或行业(21%)等.

四,行业与区域分布

(一)行业分布

坚持行业特色办学,发挥金融行业优势一直是我校鲜明的办学特色,体现在就业工作上就是以金融业为主的毕业生就业定位.

和往年相比,作为我校核心就业资源的五大国有商业银行招聘数量明显减少,但依托我校的行业优势,2016届签约就业的毕业生中,在金融机构的比率仍高达65.79%,高于2016届的64.66%.

同时,据相关部门分析,今后金融行业对财经类院校的人才需求将会逐渐复苏.首先,国家金融监管制度的改革,如降低金融业门槛等将为我校金融,财会,法律等相关专业的毕业生带来更多的就业机会,其次,现代新型金融产品的开发应用以及保险业的脱困与革新,将为毕业生带来新的就业机会,最后,以小额融资担保公司为代表的非货币银行业的飞速发展,将拓宽财经类毕业生的就业空间.从我校毕业生的就业特点来看,金融业对人才的旺盛需求将使我校毕业生就业继续保持良好态势.

(二)区域分布

图1-4我校2016届毕业生上海,外地就业比例图

我校2016届就业的毕业生中,78.10%的学生选择学校所在地——上海市就业,相比我校2016届毕业生80.5%在上海就业的比例,略有下降.

随着我校外地生源的逐年增加,上海和其他生源地生活成本差距的进一步扩大,选择回生源地就业的毕业生将相应增加.

五,毕业流向

(一)总体流向

我校毕业生的毕业流向包括签订就业协议书就业,合同就业,升学,出国,灵活就业,参加国家地方项目和待就业等,我校2016届毕业生主要毕业流向如下表所示:

表1-3我校2016届毕业生总体毕业流向情况

毕业去向本科生(人)专科生(人)签订就业协议书就业88471合同就业28415升学76111出国17218灵活就业15846待就业421(二)毕业流向同期比

图1-5我校2016,2016届毕业生毕业流向比较

图1-5为截止至2016年11月30日我校2016届毕业流向数据和2016届数据比较图.从图中可以看出,我校2016届毕业生签订就业协议书就业的学生比例和2016年相比略有增加,升学比例稳中有升,同时升学质量略有提高,录取至全国985,211高校研究生的人数呈增长态势,灵活就业人数有较大幅度上升,由于创业环境越来越好,其中自主创业的比例也有所上升.

第二部分:毕业生就业工作举措

一,促进就业政策措施

(一)健全工作机制

学校领导重视,纳入学校重要议事日程,建立健全职能部门和院系目标责任制,加强人员配备和条件保障.

就业指导中心协同各院系就业工作小组定期召开就业工作例会,研究就业工作中存在的问题,实时纠正工作中的偏差,保证毕业生就业工作稳步推进.

(二)拓展校企合作

面对2016届毕业生严峻的就业形势,学校主动出击,积极联系,拜访重点用人单位,努力开辟就业渠道.

大学生就业趋向资源参考属性评定
有关论文范文主题研究:	关于就业指导的文章	大学生适用:	学院论文、高校大学论文
相关参考文献下载数量:	18	写作解决问题:	怎么写
毕业论文开题报告:	标准论文格式、论文目录	职称论文适用:	核心期刊、职称评初级
所属大学生专业类别:	怎么写	论文题目推荐度:	免费选题