大学生相关论文例文,与在校本科大学生打工现象探析相关本科毕业论文

本论文是一篇大学生相关本科毕业论文,关于在校本科大学生打工现象探析相关毕业论文范文。免费优秀的关于大学生及合同法及综合素质方面论文范文资料,适合大学生论文写作的大学硕士及本科毕业论文开题报告范文和学术职称论文参考文献下载。

【摘 要】随着高校毕业生的就业压力增大,本科大学生毕业就业的优势逐渐减小.不少本科大学生在校期间希望通过打工这一手段来提高自己的实践能力,以此来增加毕业就业的筹码.笔者通过对湖北省9所二本院校进行问卷调查,并结合相关法律条文和国内外高校大学生打工的现状,在进行综合分析的前提下,对本科大学生在校期间打工之现象提出个人见解.

【关 键 词】在校本科大学生；打工；就业

由于我国高等教育的普及,本科高等教育逐步进入大众化教育阶段.比较高职高专院校学生凭一技之长在就业时更受就业单位的青睐,本科大学生明显相行见绌.再加上,社会上对本科大学生的印象也只停留在“只会纸上谈兵,不会真枪实干”,更加加剧了本科大学生的就业困难.鉴于此,不少本科大学生想借助于寒暑假及课余时间在校兼职打工,一方面解决自己的生活困难,另一方面提高自己的实践能力,以便在今后择业时找到一份满意的工作.但是,由于当前管理体制不够健全,加上本科大学生维权意识和社会阅历的淡薄,国家也没有明确提出相关的管理条例来规范这种行为,在打工中各种问题层出不穷.不少本科大学生也因这些顾虑终止打工或者干脆不打工.究竟如何看待本科大学生在校期间打工这一问题?笔者通过问卷调查和实际体验,对在校本科大学生打工现象从学理和实践结合上进行探讨.

一、在校本科大学生对打工的基本态度

根据笔者统计的9所二本院校1710份调查问卷结果显示：目前本科大学生在校期间有打工经历的占74.5%,其中大二大三年级占打工学生的绝大多数；在问到打工目的时,大部分学生反馈他们选择在校期间打工主要是为了锻炼自身能力和解决生活费以及充实大学生活；当问到打工能否与学业相容时,71.5%的学生认为是可以相容的；当问到校方是否制定了相关政策来规范本科大学生在校期间打工,34.02%的学生认为有并且感受到了,22.2%的学生认为可能有但没感受到,其他学生则回答没有；当提到,拥有打工学生经历的学生一般打工时间是多长时,绝大部分人回答是在半年至一年,几乎很少学生经历时间为两年以上.而当问到打工是利大还是弊大时,70.3%的学生认为利大于弊,17.9%的学生认为弊大于利,其他则认为差不多.

由此可以分析,大部分学生是赞成在校期间打工的,并且不少学生已经将此行为付诸实践.同时,据其他调查显示,当下在校期间打工在本科大学生中已成为一种时尚.这进一步说明,大部分人是赞成本科大学生在校期间打工的.

二、在校本科大学生打工的必要性

从社会发展对人才的需求和法律规定上看本科大学生打工的必要性.

随着我国经济的发展,职业教育（包括中等职业技术学校、高职高专院校）培养的专门技术型人才和具有较高素质的技术管理人才成为企业亟需的人才.但是,近些年却出现了企业找不到合适人才,本科毕业生找不到满意工作的怪圈.由于企业在招聘时强调有经验者优先这一原则,刚走出校门的毕业生因缺乏经验,在求职时屡屡吃闭门羹.李克强总理在2013年6月8日的讲话中提到：“今年的就业形势比较严峻,就业有压力,但就业的动力大于压力,学校和国家都会为你们就业提供支持和帮助.你们一次签约成功可喜,二次成功签约不错,如果还没有成功,政府和学校还会联系帮助你们,你们是不断线的风筝.”一方面政府高度关注就业,通过实施有效的政策来保证本科大学生的就业,另一方面,面对如今严峻的就业形势,本科大学生必须同时从自身着手通过提高自身的综合素质,这种综合素质既包括理论知识,又要有实际动手能力,只有这样,才能适应社会的需要,找到满意的工作.

而在校期间打工是本科大学生走出校门提高综合素质的重要手段,通过选择与自己专业相关的兼职工作,增加自己就业时的筹码,在毕业时更容易找到自己满意的工作.例如,一位学计算机专业的学长,利用暑假期间在电子厂上班,毕业后轻而易举地成为该电子厂的软件工程师.

另外,从法律上说,根据我国《中华人民共和国宪法》第42条中具体规定：“中华人民共和国公民有劳动的权利和义务”,劳动是一切有劳动能力的公民的光荣职责.由此可见拥有劳动能力的本科大学生显然是法律上的劳动者.在这一方面来说,这是可行的.

另外一方面,根据最新《劳动合同法》修正案相关规定,非全日制用工是属于劳动合同法保护范围内,但由于非全日制用工是以小时计酬为主的,不能够满足想在寒暑期出去打工的本科大学生的要求.因此,不少企业利用这一点,在假期期间以极低的报酬雇佣大学生或者是同大学生签订付违约金的合同,由于劳动合同法尚未明确打工学生的具体权益,本科大学生在工作中明显处于不利地位.

三、借鉴国外高校经验规范我国大学本科生在校期间打工的管理

据美国国家广播公司财经频道报道：2013年脉搏民调显示,五分之四的大学生在校期间都打工.同时,萨利美财务公司发现,目前美国大学生家长大约只承担其孩子上大学费用的27%.对比国外大学生而言,中国的本科大学生在校期间的绝大部分费用甚至全部由家长承担,很多农村家庭本身经济并不宽裕,由于孩子上学不得不通过借债等其他方式来支付这笔费用,这更加加重原本贫困家庭的负担.

在中国,按照正常的读书年龄,在上大学时,本科大学生普遍应在十八岁.十八岁从法律的角度来说意味着成年,此时父母是没有义务支付本科大学生上学其间的任何费用.笔者认为,中国的本科大学生应学习国外大学生的独立自主,自己出来打工挣钱.而从外国的成功经验可以看出,这是可行的.

针对上面的分析,本科大学生在校期间打工从总体上来说是可行的,但在实际运行中需要国家、高校、个人等社会群体共同努力来推动其的实现具体看来,有以下几点：

（一）充分发挥政府的职能,保障在校期间打工的本科大学生的权益

首先,政府应进一步完善劳动合同法中非全日制用工的标准和条款,将本科大学生在假期打工纳入法律的管理范围之内,是本科大学生在校期间打工有法可依.其次,政府的各部门尤其是监察部门、司法部门、劳动仲裁部门应加强对本科大学生所在打工的企业进行监督,同时建立网上实名投诉制度,针对被投诉的企业和个人,一经查实,严惩不贷.

最后,政府应通过政策等手段的引导,鼓励企业雇佣本科大学生在校期间到企业去打工.国家和政府对高校大学生相关问题一向都是高度重视的.习近平总书记在2013年5月4日讲话提到：“广大青年要牢记“空谈误国,实干兴邦”,立足本职,埋头苦干,从自身做起,从点滴做起,用勤劳的双手、一流的业绩成就属于自己的人生精彩!”.

因此,本科大学生作为青年中的重要群体,在校期间不仅要学好自己的科学知识,同时更应积极的参加实践.既要利用政府提供的优惠政策,通过大学生兼职等方式,又要结合自己所学和业余时间实现在校期间兼职打工的目的.

(二)高校应将本科大学生在校期间打工纳入管理体系

首先,校方应将本科大学生在校期间打工纳入学校&#