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科学发展观是我国经济社会发展的重要指导方针,是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想.在企业工会中贯彻落实科学发展观,必须坚持以人为本,构建和谐企业,实现科学发展,和谐发展.
如何自觉地把思想和行动统一到中央重要指示精神上来,主动围绕中心,自觉服务大局,切实履行职责,充分发挥作用,在构建和谐企业中积极展示基层工会作为,笔者认为,应从以下几方面入手：
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一、创新思路,突出重点,不断提升工会工作整体水平,是发挥好基层工会作用的前提
在市场经济条件下,由于利益的一致性和风险的共担性,使企业发展与职工维权形成了利益上的共同体,两者相辅相成、息息相关.如何在企业发展和职工维权方面更好地发挥作用,是摆在企业基层工会面前的一个重要课题.坚持“一个中心三个落脚点”,归根到底也就是大力推进和谐企业建设,这是基层工会服务大局和全面履行职能的根本要求,也是全面贯彻落实科学发展观的具体体现.
二、围绕中心,服务大局,广泛开展立功建业活动,是促进企业又好又快发展的基础
改革发展稳定是企业的大局,生产经营是企业的中心任务.以腈纶厂为例,改革重组以来,该厂工会始终坚持把促进企业发展、维护员工的根本利益作为第一要务,以提高企业核心竞争力为主线,抓住重点,开拓思路,创新载体,因势利导,充分发挥组织引导职工的作用,把广大员工的积极性、主动性和创造性引领到建设全国一流腈纶厂的目标上来.
一是针对装置多次技术改造升级,大力开展职工技术创新活动,可以为广大员工发扬大庆精神和发挥主力军作用搭建成才舞台,可以利用“厂长特别奖”激励机制,来促进员工技术创新.二是可以广泛开展劳动竞赛、技术运动会、巾帼建功活动,来营造生动活泼、奋勇争先、建功立业的良好局面.三是可以通过深入开展创建节约型企业活动,组织动员广大员工节能降耗、节约增效.四是用大力选树典型,弘扬劳模精神,来充分发挥先摸人物的示范带头作用,引领员工岗位成才、建功立业.
三、完善机制,规范运作,大力推进和谐企业建设工程,是营造和谐稳定内部环境的关键
建设和谐企业是全面贯彻党的十七大精神和科学发展观要求、构建社会主义和谐社会、发展中国特色社会主义劳动关系的重大举措,是建立和完善现代企业制度、汇聚企业和职工力量、推动企业又好又快发展的强大动力.
一是要积极推行厂务公开民主管理,促进企业健康发展.结合企业实际,充分运用会议、文件、网络、宣传栏等形式将企业重大决策、生产经营管理方面的重大问题,企业领导班子建设、党风廉政建设等方面的问题,以及涉及员工切身利益的重要事项等员工最关心、最敏感的情况及时进行公示、公开,接受广大员工的监督.以腈纶厂党委为例,在公开过程中,特别是在今年学习实践科学发展观过程中,厂党政班子分别深入基层,认真听取员工反映问题及建议意见,抓住员工关心的热点问题,加强与员工沟通交流,为岗位配备了洗衣机、电风扇、微波炉等用品.既促进了干群关系的协调融洽,又促进了厂务公开民主管理的深入开展.
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二是要加强源头参与,积极协调劳动关系.基层各级工会主席,应直接参与重大问题的决策和重要措施的研究制定,在广泛了解广大员工意愿的基础上,当企业决策涉及职工切身利益时,能够把握并积极创造机会,表述工会见解,充分代表和反映员工的愿望和要求,使党政领导和职能部门充分考虑并保障广大员工的合法权益.同时,认真做好信访工作,畅通信息渠道,及时掌握和化解有偿解除劳动合同员工、提前退养员工、新招收学员、法轮功习练者等各种不稳定因素,妥善处理有关矛盾纠纷,有效地保证劳动关系的和谐稳定和生产经营工作的顺利进行.
三是要深入开展员工素质提升工程,为企业发展提供强有力的人才支持.要高度重视人才队伍建设,通过与著名院校联合代培,选派人员外出考察和交流、利用仿真培训基地、外培内训相结合等形式以及“导师带徒”、岗位
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四是要坚持以“安康杯”竞赛和“百日安全”活动为载体,不断加大安全生产劳动保护的力度,这也是构建和谐企业的一个重要方向.与此同时,各基层工会组织充分发挥劳动保护监督检查网络的作用,切实加强劳动保护监督检查,并大力普及安全生产知识,不断提高员工的安全生产意识和自我保护能力.
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五是要充分发挥工会的桥梁纽带作用,依法维护员工的切身利益.让广大职工与企业共享改革发展成果.大庆石化公司为职工利益所付出的一切,可见一斑：“民心工程”彰显实惠：“亮化工程”感受温馨：企业依法按时为职工缴纳各种社会保险和住房公积金；同时,积极组织员工参加社区绿化活动,为荣获集团公司花园式企业和绿化管理先进单位奠定基础.此外定期为职工体检,全面推行员工带薪年休假制度,确保员工按计划享受带薪年休假,赢得了广大员工的信赖等等.
六是要大力开展送温暖工程,扎实做好困难职工的帮扶救助工作.关心困难职工,帮助他们渡过难关,是工会组织义不容辞的责任.
构建和谐企业是一项复杂的系统工程,需要企业方方面面共同付出不懈的努力.企业工会要在构建和谐企业中发挥更大的作用,必须认真贯彻落实科学发展观,牢固树立中国特色社会主义工会维权观,自觉把工会工作放在企业工作大局中去思考、去谋划、去安排,不断找准工作切入点和突破口,更好地服从服务于企业发展大局,积极推动党的全心全意依靠工人阶级指导方针的贯彻落实,努力做到促进企业发展和实现职工利益相统一,最终实现企业利益与职工利益的兼顾与双赢.
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