管理学毕业论文
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谈校园里的绰号现象
论文写作指导：请加QQ229366758摘要：绰号是人的本名外的一种补充名，是一种数见不鲜的语言现象，更加广泛存在于中学校园中，本文试图从校园中中学生的角度阐述绰号的成因、起名的依…
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基于胜任特征模型的招聘机制研究
[摘要]本文从梳理胜任特征模型的起源入手，论述了胜任特征模型在国内外研究状况和最新进展,通过对比分析两种招聘机制，设计出了基于胜任特征招聘机制的流程，对胜任特征理论在招…
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浅谈施工企业固定资产核算与管理研究
摘要：《企业会计准则——固定资产》颁布以来，各企业根据《企业会计准则——固定资产》有关规定在固定资产核算与管理方面作了相应调整，正逐步跟国际接轨，但部分企业却受利益驱动…
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科学管理原理与现代管理理论的回顾与比较研究
摘要：泰勒的科学管理思想曾对西方各国尤其是美国的工业生产产生过举足轻重的作用，使其生产力有了空前发展。但是随着社会的进步和科学技术的发展，科学管理的思想暴露出一些弊端…
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浅论干部任用制度改革
摘要:市场经济条件下干部任用制度面临着严峻的挑战，这就要求组织、人事部门，在干部的任用上真正做到任人为贤，而不是任人为钱和任人为亲，建立和完善公开透明的干部任用制度。关…
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企业环境成本基本理论构架
[摘要]环境成本的产生主要起源于人类社会经济活动对环境产生的负荷影响。企业环境成本是指企业因履行环境保护责任，为降低生产经营的产品或服务在生命周期内的环境负荷；或执行…
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基于成本时空观的三维战略成本管理
【摘要】本文从三维立体空间的角度出发，将有代表性的成本管理理论和方法在三维空间的思维下进行整合和系统化，构建具有立体、动态和战略导向为特征的现代成本管理模式，突破原有…
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项目管理模式及生产要素探讨
摘要：加强公路施工企业的项目管理水平是提升施工企业效益的根本保障。在阐述常见的项目管理模式与特点的基础上，从不同角度提出了施工生产要素的管理措施。关键词：施工企业；项…
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会计档案科学管理工作中存在的问题与解决对策
摘要：会计档案是重要的经济档案，是国家档案的重要组成部分。因此，会计档案的科学管理对已步入信息时代的当今社会具有重要的现实意义。通过对会计档案的概念、特点和作用等方面…
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平衡木上的微软中国
微软公司是许多优秀人才向往的工作地点之一，李健就是其中的一员。2001年，他刚从上海大学毕业，就踌躇满志地前往微软全球技术中心应聘。经过了6轮激烈面试，一路过关斩将，他走到了…
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事业单位公然招聘新增职员的思考
[摘要]为实现事业单位人事治理的科学化、制度化，规范事业单位招聘行为，进步职员素质，国家人事部出台了《事业单位公然招聘职员暂行规定》，职员公然招聘是事业单位人事制度改革的…
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企业薪酬激励的先决条件与有效性前提
[摘要]经济激励理论不能从根本上解决企业有效激励问题的一个重要原因，是缺乏对薪酬激励前提条件的理论界定。薪酬激励策略的安排应与激励对象的劳动计量难度相联系，而不能不加…
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团队管理中的有效沟通
每个人表达的方式不一样，有的善谈，有的善听，有的善行。善于交谈不等于有效沟通，对于个人、企业和社会来说，评价有效沟通的标准应该取决具体的沟通是否有利于问题的解决；是否对人的…
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论企业人力资源管理与企业战略匹配性
内容摘要：本文通过对不同类型企业进行的实证调查分析，发现我国企业人力资源管理与企业战略之间的整体匹配程度还处于一个较低的水平，并分析了造成这些问题的原因，提出具有针对性…
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适应新时期人才市场需要加强创新人才培养
[摘要]新时期下我国社会主义市场经济全面、健康、稳定、持续的向前发展，需要大批的创新型人才。分析我国目前的创新型人才培养的现状,树立创新意识、开展创新思维、完善创新…
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第三方物流――企业互动协作关系
第三方物流（3PLs）是个相对比较新的物流术语。在传统物流向物流企业转型的时候，在物流服务从初级形态向高级形态进化的时候，第三方物流的概念将扮演重要的角色。因此，对第三方物流…
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中小企业成本管理探讨
摘要：由于长期以来体制和政策环境等方面的历史原因，小企业往往存在着资金缺乏、人才不足、信息短缺、技术落后、管理方式和经营机制不适应市场发展要求等制约因素，导致了相当多…
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略论科研院所知识型员工的特点和激励措施
【摘要】知识型员工是科研院所的核心资源。正确认识知识型员工的特点，深入分析知识型员工的激励因素，调动激发员工的积极性和创造性是科研院所发展的重要保证。大量研究表明，我…
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