民营企业思想政治工作的困境与对策分析

民营企业思想政治工作的困境与对策分析

摘要：随着我国社会经济的快速发展，在社会发展环境下，社会民营企业得到了飞速的发展。在社会经济建设过程中对民营企业进行了深入的改革和调整，并且取得了理想的效果。很多民营企业在经济建设过程中遵循了社会的发展规律，符合了现代化经济建设的发展需求，同时在民营企业的管理工作中也提高了管理水平和管理效率。然而很多民营企业在快速发展过程中，往往忽略了民营企业思想政治工作，特别是很多民营企业的工作人员思想政治意识很低，长此以往就会给民营企业思想政治工作带来严重的影响，不利于我国民营企业的健康稳定可持续发展。
关键词：民营企业思想政治工作困境对策分析
前言：思想政治工作作为新时代企业发展的内在力量，是一个企业成为社会发展环境下具有社会影响力的重要标志，并且很多企业在社会发展环境下，需要进一步提高自身企业工作人员的思想政治水平，从而更好地应对民营企业未来社会发展过程中的困难。因此，就需要对当前民营企业思想政治工作开展的实际情况进行深入的分析后，找到当前民营企业思想政治工作的困境，在此基础之上，能够根据民营企业的良好发展趋势，帮助民营企业提高总体工作人员的思想政治水平，构建出有效的解决措施来不断的提高民营企业的内在实力。
一、新时代下对我国民营企业思想政治工作和企业管理工作有效的融合到一起
时代的快速发展，进一步推动了我国民营企业经济的快速发展，在当前社会发展环境下，很多民营企业过于关注经济效益的获取，并没有强调民营企业在社会发展过程中的内在实力。一般情况下很多民营企业在思想政治工作上往往还存在着很多的问题，主要是由于很多民营企业并没有关注到思想政治教育工作的重要性，对于民营企业的员工管理也没有落实到位。所以说，为了进一步推进民营企业思想政治教育工作的顺利开展，那么就需要将民营企业思想政治教育工作和民营企业的管理工作?Y合到一起，只有这样才能够确保民营企业能够在一个良好的发展空间中，进一步提高民营企业的生产效率和管理水平，为进一步提高民营企业的经济效益和社会效益打下了坚实的基础，是当前我国民营企业运营过程中最需要关注的问题。所以说，我国很多民营企业需要关注到企业运营过程中思想政治教育工作，能够根据民营企业思想政治工作的实际开展要求，要求每一个工作人员都能够建立思想政治意识，在工作中建立学习精神、科学精神以及团队精神，这对于更好的提升一个民营企业的总体实力有着十分重要的意义。
二、现阶段对我国民营企业思想政治工作的开展进行深层次的分析
1我国很多民营企业在思想政治工作开展过程中思想政治工作方式过于单一化
当前我国很多民营企业在社会发展环境中虽然有很大的发展空间，并且当前很多民营企业借助着社会现代化经济建设的优势，取得了良好的运营成效。但是很多民营企业对于整个企业内部工作人员的思想政治教育工作并没有高度重视起来，只是一味的谋取经济利益，不关注企业内在力量的强化。一般情况下，很多民营企业工作人员并没有较强的思想政治觉悟，在处理和思考问题过程中缺乏思想政治方面的思考，不能够从企业运营的总体方向上去看待问题，当前很多民营企业虽然在思想政治工作上有了一点起色，但是由于受先前管理模式的影响，很多民营企业在思想政治工作开展过程中使用到的思想政治工作方式过于单一化，所以在开展思想政治工作过程中并不能够取得良好的教育成效，长远来看，不利于一个企业健康稳定可持续发展，所以就必须建立较高的思想政治意识，在此基础之上，根据自身企业的总体运营模式构建与之相适应的思想政治教育模式，来进一步推动我国民营企业的快速发展。
2很多民营企业在思想政治工作开展过程当中没有关注到思想政治主体的重要作用
在社会发展环境下，我国很多民营企业凭借着自由的市场环境，企业在整体运营过程中获取了大量的经济效益和社会效益，随着社会的快速发展，商业环境发生了巨大的变化，需要社会上各大民营企业能够关注到自身企业内在实力的强化，那么对于民营企业而言，在思想政治教育工作中就能够整体上提高民营企业的总体发展水平，强化内部力量，为整个企业获取巨大的经济效益和社会效益。当前很多民营企业虽然认识到了思想政治教育工作的重要性，但是在实际思想政治教育工作开展过程中并没有注重正确教育方法的应用，有没有关注到思想政治教育的评估工作，所以很多民营企业在思想政治教育工作上只是表面化形式，并不能取得良好的教育成效。所以说需要在民营企业思想政治教育工作突出思想政治教育的主体性作用，帮助企业进一步提高内在实力，进一步推动民营企业向更好的方向发展。
3民营企业在思想政治教育工作中对于思想政治教育的对象没有十分明确
很多民营企业在思想政治教育工作中，总体来讲思想政治教育成效还需要有待提高，主要原因就是很多民营企业在思想政治教育工作中对于思想政治教育的主体对象没有明确。一般情况下名企业在思想政治教育工作中一定要从基层做起，能够关注到民营企业最基层的工作人员，并且对待不同阶层的工作人员思想政治教育过程中要采取不同的教育方式。切实保障一位工作人员都能够提高思想政治水平，在整个企业实际运营过程中提高企业的整体形象，这对于我国民营企业的健康稳定可持续发展打下了坚实的基础。
结束语
新时代社会快速发展，进一步推动了我国民营企业的快速发展，在社会发展环境下，民营企业借助大量的经济扶持政策，很多民营企业取得了良好的发展。然而很多民营企业过于关注企业在发展过程中的社会效益和经济效益，往往忽视了思想政治教育工作的重要意义，那么这就给民营企业的思想政治教育管理工作带来了严重的威胁。针对当前很多民营企业在思想政治教育工作中对思想政治教育的对象没有明确，在思想政治工作过程中使用到的工作方式过于单一化，所以说整体上我国很多民营企业的思想政治水平很低。那么就需要分析这些问题后，能够将民营企业的经济发展和企业的思想政治统一前进，来更好的推动我国民营企业思想政治教育工作的顺利开展。
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